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林瑤上完西班牙語課時,大雨依然簌簌。這種天氣在外面走算得上一種折磨,可是等到雨停又不知道是什么時候。
她拿出手機準備看時間,卻發現上面有幾個未接電話,是林云!
林瑤趕緊回電話,誰知電話那頭只傳來冷冰冰的提示音。
“您好!您所撥打的電話已關機。Sorry
林云關機了!
林云很少關機的,何況時間還不到九點,她不可能這么早就睡下的,難不成她在外面,而且手機沒電了?
林瑤給她發了條信息:“林總,有什么事嗎?我剛才上課,手機設成靜音了,沒聽到電話。我給您回過電話,沒打通。”
發完短信,她將手機重新放回包里,撐起傘踏入了雨中。
雨夜的天漆黑厚重,讓人倍感壓抑。
豆大的雨點噼里啪啦地落在地上、傘上,嘈雜的雨聲,密集雨幕仿佛能將她與全世界隔絕,聽不到也看不到其他。
所幸選擇在雨天出行的人少,車也少,林瑤一路順風。
回到家后,她拿出手機再次撥打林云的電話,而林云依然關機!
林瑤莫名想起了秦弈離開公司時那個猙獰的眼神,他該不會又……希望不是她想的那樣。
她告訴自己,明天早上就該會真相大白的事,她現在想東想西一點意義都沒有!
她這段時間要做的事實在太多,很快就將林云和秦弈的事拋諸腦后。
讓她沒想到的是,接下來一連三天,林云和秦弈都沒有出現,他們的電話不是關機就是無人接聽,總之一個都打不通,他們夫妻倆就好像人間蒸發了一樣。
這幾天,凌云實業包括林瑤在內的所有人都很忙,大家得到了不少來自廣交會的第一手客戶信息,都忙著和客戶聯系,給客戶報價。
林瑤每天都有做不完的報價單和出貨單據,不過,除了忙忙忙之外,倒也一切順利,不需要向兩位領導請示什么。
唯一的問題是,她已經看好房子,也和對方談妥了價格,準備明天一手交錢,一手交貨(按揭/過戶),而且這些事只能工作日去辦理,不請假是不可能的。
林云和秦弈都不在,她該向誰請假?
下班前,林瑤再次撥打林云的電話,這一次終于打通了。
電話那頭,林云的聲音有些低沉、沙啞,“喂?”
林瑤被她的聲音嚇了一跳,“林總,您怎么了,身體不舒服嗎?”
林云嗯了一聲,簡明扼要道:“淋了雨,發燒了。”
淋了雨會發燒很正常,奇怪的是,她為什么會淋雨?
林瑤直覺地認為,這一定和秦弈有關,不過她問這些顯然不太合適,而且林云未必想和她說,所以略過不提。
她關切道:“嚴重嗎?”
“感冒發燒而已,有什么大驚小怪的?”林云吸了吸鼻子,帶著濃濃的鼻音問道:“對了,這幾天,他有問起我嗎?我是說秦董事長。”
林云問秦董事長“這幾天”有沒有問起她?
這是不是可以說明他們這幾天都不在一起?
難道他們真的……
林瑤的思緒無法抑制地發散開去。
她如實答道:“秦董事長這幾天沒來公司。”
林云似乎沒想到是這樣,她微微頓了頓,若無其事地說道:“我不在公司這幾天,其他人要是有什么工作上的問題,就由你幫我定奪吧,反正沒人比你更清楚公司的情況了。”
林瑤總覺得哪里不對,但她還是答應下來,“沒問題。”
林云無意和她多說什么,問道:“還有沒有別的事?”言外之意就是,沒事就掛電話了。
林瑤這才想起正事來,急忙說道:“林總,明天上午我想請個假。”
她只要一想到從明天開始,自己的名下會有一套房子,就覺得激動!
仿佛渾身充滿了力量,再來多少訂單、詢價單她都扛得住!
林瑤到凌云實業整整一年了,這是她頭一次請假,按說林云總會問問她為什么請假,請什么假之類。
林瑤已經準備好了接受林云的盤問,不料林云問都不問就準了她的假。
“行吧,快去快回,畢竟公司里總得有人管著。”
林瑤覺得自己應該和她說點什么,比如謝謝她,卻不知如何表達,畢竟她在辦公室里,有些話不太方便說。
萬一其他人知道她已經拿到提成的事,他們有樣學樣,都去找林云索要提成怎么辦?
林瑤思來想去,還是覺得等林云來公司后,當面和她說那些感謝的話比較好。
“我明白,我會盡快回公司的!”
電話那頭林云沙啞的聲間悠悠地傳來,“那行,實在拿不定主意的時候,你可以打電話給我。”
她這句話還有一層意思就是,沒有重要的事就別給她打電話了。
林瑤識趣地將那番想說,卻不知道怎么說出口的話吞回肚子里去,“好的!”
林云掛斷電話后,林瑤才意識到,她居然從頭到尾都沒問過自己為什么請假。
她是不關心,還是太放心?
這些都不重要,重要的是,從明天開始她將成為有房一族了!
林瑤唇角帶著笑,眼睛里閃著光。
李仁海見狀,湊過來問道:“你打通林總電話了?她說什么了?”
小張等人也好奇地問道:“林總怎么說?”
林瑤笑道:“林總說她感冒發燒,這幾天不來公司。”
一旁的鄭飛揚“切”了一聲,“這有什么好高興的?”
小張暗暗松了口氣,“原來是這么回事,我還以為怎么了呢,沒事就好,沒事就好!”
她邊上的小方附和道:“對啊,秦董事長那天的眼神太可怕了。”
鄭飛揚卻不認同,“你們也太夸張了,我就說他們肯定是有別的什么事耽擱了。他們是老板,想來就來,不想來公司難不成還要和我們請假不成?”
小張皺眉,說道:“你們來得晚,不知道情況,我們那天可是親眼所見……”
林瑤打斷了她,“有那時間說這些,不如好好和客戶溝通一下,爭取多拿幾個訂單,過年時林總肯定會給咱們發大紅包!”
鄭飛揚不屑地哼了一聲,“發不發紅包,又不是你說了算!”
林瑤反駁道:“那確實不是我說了算,不過,現在是上班時間,都干活去吧!”
小張她們回到座位上仍然意猶未盡,小聲說道:“你們還別不信,別看秦董事長文質彬彬的一個人,真要是動起手來……太可怕了。”
李仁海忽然朝門外大聲說道:“秦董事長好!”
辦公室里正八卦得熱火朝天的幾人,頓時安靜如雞!
惡作劇成功的李仁海見狀,頓時笑了出來,“你們這些人,膽子這么小還敢在辦公室里說老板的八卦。
再說還有不到半小時就下班了,老板怎么可能這時候……”來公司。
他的話還沒說完,辦公室里的所有人都如同被人施了定身術一般,僵在!
秦董事長黑著張臉環顧四下,他的聲音透著譏諷,“還有半個小時就不用好好工作了?你們拿著我的工資,就是這樣應付我的?”
李仁海一看到秦董事長就知道要糟,不過他的反應很快,立刻把話圓了回來。
“秦董事長,我看大家都挺忙的,就和她們開了個玩笑,調節調節氣氛,嘿嘿,其實根本沒有人在偷懶!”
秦董事長冷哼一聲,“最好是這樣。”他頭也不回地往董事長辦公室走去。
“嘭!”
門被重重的關上。
李仁海心有余悸,“嚇死我了,這家伙神抽抽的,居然真的在辦公室外面,也不知道在辦公室外面站了多久。”
聽到他這么說,剛剛松了口氣的眾人又是一陣心慌意亂。
如果秦董事長剛到,電梯應該會有聲音,可是他們一點聲音都沒聽到,可見秦董事長要么早就在那里了,要么就是乘電梯到樓下,比如25層,再爬樓梯到26層。
不論哪一種,他都可能已經聽到他們之前說的話,這可怎么辦呢?
而且秦董事長可不像林總那么大方,他這么做,極有可能是為了抓他們的現行,然后……
小張的臉色有點難看,她小聲問道:“噯,你說,我們會不會被扣工資?”
李仁海隨口答了句,“扣工資倒是不至于,年終獎就不好說了。”
小張愈發郁悶,“那更慘好不好?”
別的地方,年終獎是一個月工資或是雙工資,凌云的年終獎,那很可是一年的工資,外加提成!
真要扣起來還了得?
眾人想到這里,又是一陣哀聲嘆氣。
林瑤抬頭,“好好做事,少說八卦,沒事不要自己嚇自己。”
小張等人并沒有被安慰,臉上依舊被愁云籠罩。
“早干嘛去了?”林瑤嘆了口氣,“如果秦董事長真要找誰出氣,他犯不著這么做,放心吧,只是湊巧而已。”
“這倒也是……”
小張她們繼續工作,林瑤卻開始發愁了,她明天要請假,本想加會兒班,把明天的活兒做掉一部分再走,結果秦董事長來了。
她不方便留下來加班,可是不加班也不行,她明天上午不在公司。
還有一個問題,之前秦董事長不在,她打電話給林云請假就可以了。
現在秦董事長來了,不和他打個招呼似乎說不過去,真讓她過去打招呼的話,她又實在不情愿。
總之,好糾結……
距離下班還有一分鐘,林瑤已經收拾好自己的小包,準備到點就走人。
誰知她桌上的電話響了,是內線,打電話給她的是秦董事長。
盡管林瑤心里無比抗拒,她也只得接起電話,“秦董事長您好!不知有何吩咐?”
秦董事長的聲音帶著些許清冷,“到我辦公室來一下。”
這句話平常是林云常說的。
林瑤遲疑許久,答了聲,“是。”
掛斷電話后,她立刻過去和李仁海說道:“你能不能先別走,等我一下?秦董事長找我。”
李仁海皺起了眉,有些不太確定,“那怎么辦?要不要我和你一起去?”
林瑤倒是想這么做,可惜只能想想,“不用,但是你千萬別走啊!”
李仁海看著董事長辦公室的門,不放心道:“我還是和你一起去吧?”
林瑤苦笑,“他只是找我問話,應該沒什么,但是以防萬一,你先別走,在外面等我,你最好裝做有工作沒做完。”
李仁海也沒有更好的辦法,“好的。”
林瑤呼出一口濁氣,往秦董事長的辦公室走去。
經過小張等人身邊時,她們正準備走人了,朝她打招呼,“林主任,我們先下班了。”
“好的,明天見!”
目送小張她們離開,林瑤鼓起勇氣敲響了董事長室的門。
“請進。”
林瑤推門進入。
秦董事長頭也不抬,說了句,“把門關上。”
林瑤愣了一下,說道:“不用關吧,外面的人已經走得差不多了。”
秦董事長一言不發起身,過去把門關了,然后朝林瑤笑笑,“你別緊張,我有些重要的事需要征求你的意見。”
林瑤很意外他居然一副公事公辦的語氣,“什么事?”
秦弈在大班桌后坐好,兩手交握,微笑著說道:“是公司管理方面的問題,你也知道,原先一直是林總在負責,但她的管理方式太過隨心所欲,我不太認同。
我認為一個上規模的企業,應該是以制度約束人,而不是其他。
我的意思是,我們制訂出一套相對完善的考核制度,今后大家都按這套制度來,管理就會很輕松,而且這對于大家都是有好處的。”
林瑤沒有作聲,秦董事長說得很好,但是他說得很寬泛,沒什么實際意義。
再說,凌云并不是沒有規章制度,關鍵還是看怎么執行,而這方面的事,與她并無多大關系。
她不解道:“秦董事長的意思是?”
“我的意思是,我們需要逐漸完善公司制度,比如薪酬制度。”秦董事長推了推眼鏡,說道:“合理的薪酬制度既要能夠起到激勵作用,也要能夠起到約束作用,你覺得有沒有道理?”
林瑤似乎明白他的意思了,他準備著手削減員工福利!
雖然這和她擔心的不同,但是同樣讓人失望。
大家想方設法為公司多賺點錢,老板則想方設法少給他們點錢,任誰遇到這種事都會失望吧?
林瑤沉吟道:“在這方面,我沒法代表大家,或許,放在公司例會上討論比較合適?”
秦董事長挑眉,“我只是有了初步的想法,先和你商量一下,再拿到例會上去討論。”
商量一下?
呵……
公司業績蒸蒸日上的同時,和她商量削減員工福利,是準備將這個“功勞”扣到她頭上嗎?
去他的商量一下!
林瑤對此不予置評。
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