“并不會!”
王燕斬釘截鐵地說道。
“華尚不是新品牌,已經有近三年的歷史了。而且,我們品牌現在已經不再需要在大城市做形象店,因為在中小城市,華尚品牌的影響力更大!”
說著,王燕又詳細講了她在大中小城市特意做的調查。
在一線城市中,王燕親自找了一百個隨機的路人,詢問他們知不知道最近的華尚專賣店在哪里。
一百人中,起碼有一大半不知道華尚品牌!就算知道的人,也說不出最近的華尚專賣店在哪。
在二線城市中,同樣一百個隨機的路人,差不多有一半人不知道華尚,能說出最近的華尚專賣店地址的也不超過十個。
而在三四線城市,所有的人,當然,她做調查都是找十幾歲到五十歲之間的女性路人。
所有的人都聽說過華尚,起碼有七八成的人,能隨口說出華尚專門店的地址!
這說明了什么?
顯然是在中小城市,華尚品牌的知名度更高啊。
聽完王燕的敘述,大家也是一陣驚嘆。
更多的驚嘆,是因為王燕竟然真的做足了調查工作啊……
她說起來簡單,但真正的去找一百個路人去做調查,想想就知道有多麻煩多辛苦了。
而且不是在一個城市,而是一二三線城市都做了這樣的調查。
這女孩子,果然夠拼啊!
“所以,我們現在已經不需要一二線城市的形象店了!當然,為了進一步提升品牌影響力和知名度,我們會用另外的辦法,例如,請大牌明星代言。”
王燕解釋道:“在中小城市,消費者反而更認可大牌明星代言的品牌。因為能請得起大牌明星,就說明這品牌有實力!但是明星代言,在大城市的效果就差了很多,因為大城市的消費者更有主見,不會盲目地追星,特別是年齡稍大的群體。”
王業點了點頭,問道:“那你覺得應該請哪個明星為華尚代言呢?”
“這就牽涉到華尚品牌的另一個重大調整了,我計劃,把華尚品牌的目標群體年齡段提升!”
王燕再次語出驚人。
大家心中一陣驚嘆,這王燕,怪不得說要讓華尚品牌涅槃重生,這是徹頭徹尾的一次大改造啊。
不光是銷售渠道的調整,就連品牌定位都要調整了。
“哦?怎么提升?”王業饒有興趣地問道。
“原來華尚品牌針對的目標群體年齡段是18歲到35歲,其實款式更多的是迎合20多歲年齡段的群體。”
“但是,既然渠道要下沉到三四線成,我們就要根據三四線城市的消費群體構成來調整年齡段。我認為,25歲到40歲之間這個年齡段比較適合。”王燕沉著地回答道。
這個問題不用她解釋,大家也都明白。
中下城市,20來歲的年輕相對較少,雖然適當調整款式風格也是必然的。
王業慢慢地點了點頭,渠道下沉……
王燕說得很對,她的這個調整,就是叫渠道下沉!
在服裝行業里,還沒有任何一個品牌,敢于主動進行渠道下沉的。
因為大家都舍不得大城市那龐大的消費市場,而且很多品牌努力地想提升自己的定位。
那自然只能在大城市去做。
真正勇于主動進行渠道下沉的,王業見過的有不少成功案例,都是發生在互聯網企業,而且,是在幾年后才出現……
未來會出現的拼多多,就是一個渠道下沉的典型!
傳統的電商巨頭,天貓京東等都把目標緊盯著一二線城市,很明顯,這樣的城市人群集中,交通便利。
做起推廣以及配送來,相對容易很多,效率也高。
但是拼多多就反其道而行之,利用小城市居民愛占小便宜的習慣,異軍突起。
打破了天貓京東的聯手壟斷,硬生生地突圍出來。
另外成功的案例還有快手、今日頭條等。
這些企業,毫無例外,產品設計以及營銷思路都是針對三四線甚至廣大農村用戶。
但他們,也全都取得了成功!
王業沒想到的是,王燕這個女孩子,竟然提前了好幾年,就提出了“渠道下沉”的概念!
了不起啊。
“因為會把產品款式調整到更適合三十歲左右的消費者,所以代言人,我認為選擇謝冰比較適合。在中小城市,謝冰這個老牌天后的知名度還是很高的,特別是在三四十歲的人群中。”
“那現在的一二線城市的加盟客戶如何處理呢?”
王業皺了皺眉頭,開口提出一個問題。
大家一聽,對啊,華尚品牌可不像優選優品、THETOPSHOP那樣全是直營店,而是全部加盟店。
客戶愿意撤店嗎?
如果公司要撤店,客戶鬧起來怎么辦,那就會出大麻煩了。
王燕微微一笑:“我查了公司的所有加盟合同,一二線城市的加盟客戶,基本上都是華尚上市前開的。也就是說,大多數都是兩年多了,而我們的加盟合同期限,是三年……”
王業恍然,這意思是合同到期后,就不再和客戶續簽了啊。
“當然,我會提起和客戶講明,品牌在風格定位上做一次大的調整。調整后的風格,在大城市很難適應的,也就是說,如果他們堅持續簽合同,那我們也不拒絕。但是后果,就要自己承擔了。”王燕補充道。
老胡坐在一邊,他還沒來得及開口質疑呢,早已聽得心驚肉跳。
這個黃毛丫頭,下手太狠了吧!
這對老客戶不公平啊,老胡忍不住地開口說道:“這樣不好吧,畢竟那些老客戶也是隨著公司一路走來,現在要把他們砍掉……”
他的意思是這樣做不夠仁義,有點對不起客戶的意思。
王燕卻冷冷地說道:“如果不調整,那就是大家抱團等著慢性死亡!大的調整必然會有陣痛,但這是避免不了的。”
“好了,大家還有什么疑問要問王燕的嗎?”王業開口說道。
他的心中已經拿定了主意。
大家都沉默,因為王燕的這個方案,固然是有點冒險,但還是有很大的成功可能。
而且,王燕的準備工作做得很充分,已經把大家說服了。
王業環視了一圈,看大家都沒有發言,就一錘定音道:“那就這樣,王燕你可以執行這個方案了!”
“另外,我宣布,王燕考察期結束,正式擔任華尚分公司總經理一職。王總,你一會和王燕溝通一下薪酬待遇問題。”
王業話中的這個王總,當然是指行政人事副總王小娟。
聽到王業的宣布,王燕一陣驚喜,她沒想到,自己竟然這么順利地就通過了考察期!
這就是說,自己這兩個多月來的辛苦,被董事長認可了。
“感謝王董,謝謝,我一定會更努力的。”王燕沖著王業感激地說道。
“哈哈,工作固然要努力,但是也要注意身體。我可不想過幾個月就又要找新的總經理了。”王業笑著說道。
散會后,王小娟把王燕喊到她的辦公室,先請她坐下。
然后恭喜道:“恭喜你啊,小燕,你這可是平步青云了,整個集團升職速度最快的人非你莫屬。就連王董,當初都沒你升職這么快啊。”
王燕不好意思地抿嘴笑了一下:“我怎么能和董事長比呢,他那是厚積薄發,而且是加速越來越快。我有自知之明的,能把華尚分公司做好已經非常滿足了。”
王小娟轉入正題,和她討論起薪酬待遇問題。
王燕這是剛升任分公司總經理,所以年薪不會太高,第一年只能拿這個級別的起步年薪,也就是二百萬。
第二年會根據第一年的分公司營運情況,進行薪資調整,另外會有年度分紅。
第一年,因為公司會有重大調整,所以王業就沒有給她定年度業績目標。
也就是說,讓王燕放手去做,不用擔心業績問題。
聽到王小娟說出的“200萬”那個數字,王燕先是一愣,然后心情激蕩,眼圈都紅了。
王小娟看到后,自然沒有誤會,她知道,王燕一個年輕女孩子,沒有高學歷,以前只是一個賣保險的。
現在突然拿到兩百萬的高薪,這自然是激動得了。
“加油!你現在已經擁有了絕大部分人夢寐以求的機會,這才是你的起點,不要讓王董失望,以后你會越來越好的。”
王小娟柔聲鼓勵道。
王燕咬了咬嘴唇,然后嘴角慢慢彎了起來:“謝謝王總,我一定會努力的!絕對不會讓王董失望的。”
等到走出王小娟辦公室,王燕再也按捺不住自己興奮的心情,她握緊小拳頭,曲起手臂。
“加油!王燕,你是最棒的!”
到了樓下后,王燕迫不及待地撥通了家里的電話,她要和家人分享這個好消息。
“喂,媽,告訴你一個好消息!”
王燕老媽還在生氣上次的事情呢,上次王燕老爸生急病,她打電話讓王燕回家。
結果王燕說自己在工作,沒空回去,雖然王燕老爸的病早就好了,但這也讓她一直生氣到現在。
“能有什么好消息?領導表揚你了嗎?是不是在你眼中,公司和領導比你老爸老媽都重要得多。”老媽沒好氣地說道。
王燕就是一滯,她也很委屈。
自己一個女孩子無依無靠地在大城市奮斗,不光是為了自己啊,更是為了家人。
結果還不被家里人理解,老媽現在還抱怨自己。
不過她很快調整了過來,因為她明白一個道理,在自己沒做出來成績時,別人,包括家人,自然理解不了自己那么拼是為了什么。
那時,指責和非議會比較多。
但是,等做出了成績,迎來的就全部都是贊美和理解了。
現在自己算是做出了成績嗎?
算是有了小成功吧。
最起碼,總經理的位置是坐正了!
年薪兩百萬,也是拿到手了。
對于自己這個幾個月前,還只能拿幾千月薪,每天打幾百個電話推銷保險的普通女孩子來說,應該是成功了吧。
最起碼,也是走上了成功的大路!
“媽,真的有個好消息要告訴你。我當上了分公司總經理,年薪,兩百萬。”王燕輕聲說道。
“當什么也沒用……?等等!你說什么,當上了總經理?年薪多少來著?”
老媽突然提高了嗓門。
“嗯,就是我跳槽過來的那個分公司,總經理!年薪兩百萬!”王燕又重復了一遍,聲音也大了一點。
“丫頭,你可別被騙了啊!什么公司能讓你這么年輕的人當總經理,還給你那么……那么多的工資。或者……是不是你們老板對你有了什么壞主意,你可不要做那個……啊。”老媽緊張地說道。
王燕哭笑不得,自己這副模樣,現在又黑瘦黑瘦的,會有哪個老板不長眼看上自己呢。
更別說王董那樣的大人物了,人家正牌女友可是真正的公主!
“媽,別胡說!我們老板的女朋友不知道比我漂亮多少倍了,怎么可能看上我。我前一段說忙,是真的很忙,也就是那一段時間的努力,得到了老板的認可,才有了今天的這些回報。”
王燕解釋道。
電話那頭,老媽沉默了一會,半晌才說道:“丫頭,是老媽誤解你了,能當時總經理,肯定很不容易吧,你不要太累著自己了。”
王燕鼻子一酸,眼淚差點掉下來。
能不辛苦嗎?
又有哪個人真的能天天007,那樣高強度地工作,而又樂在其中的,還不是因為有那口氣在撐著。
那是一個普通孩子,想要改變自己家庭命運的信念。
沒有這口氣硬撐著,她又怎么能夠在保險公司每天打一兩百個電話,又怎么在一次次拒絕甚至謾罵之后,繼續面帶微笑撥通下一個電話呢。
沒有這口氣硬撐著,她又如何能夠在進入華尚招商部后,第一個月就做到業績前三,第二個月就拿到遠超第二的好業績呢!
沒有這口氣撐著,她又如何能夠帶著助理,開著車用了兩個多月跑了一百多個城市,行程超過十五萬公里呢!
不過,一切都是值得的。
因為自己的努力,得到了老板的肯定,也得到了真正改變自己家庭命運的機會。