返深前，木子摟著媽媽說：“媽，這次回來你忙里忙外的，辛苦了。我好舍不得走啊。”

媽媽摸著木子的頭發：“媽媽也舍不得你啊，以后有假期就多回來，媽媽給你做好吃的。你說你這孩子，也不在家多待兩天。”

“媽，我也想多待兩天，不過馬上就是返程高峰，到時候一票難求啊。提前走我回深城也能休息下，養精蓄銳，也好有力氣好好找工作。”

“好，你安心的工作，家里的事情都不用你操心，以后回來也不要給我們買什么東西，那羽絨服那么貴阿。”媽媽一臉的心疼。

“孝敬你們是應該的，媽，以后你就等著享我的福吧。”木子發自內心的承諾著。

母女聊著天，爸爸還是插不上嘴，木子臨出門，爸爸遞過來一個大包裹，說：“帶上吧，你喜歡的，路上吃。”木子打開一看，是市里有名的陶然樓的鴨脖鴨架。

“謝謝爸。”木子接過爸爸遞過來的包裹，道了句謝。

這次回家過年，爸爸還是和以前一樣，動不動人就不見了，人不見了木子就知道又是溜出去打麻將了。

回來這幾天，媽媽還為這事又和爸爸吵了一架，埋怨爸爸過年這么幾天都不能在家好好陪陪木子。

就這么一個女兒，爸爸心里惦記木子，木子也是知道的，只是性格使然……哎，幾十年的生活習慣，真的很難很難改變吧。

初六回到深城，木子稍作休整，便開始為接下來的面試進行準備，“加油“木子揮舞了一下拳頭，給自己鼓勁，勁頭十足、磨拳霍霍。

首先，木子找出春節放假前整理的所有面試準備資料，針對EB再次進行針對性的信息梳理。總體來說，木子將面試資料分成專用模塊和通用模塊兩大部分。

每個模塊木子都整理了系列問題以及針對性的答案。

第一部分，通用模塊，主要包括各個企業面試可能都會問到的問題，比如過往工作/學習經歷介紹，個人自己優點缺點總結等

第二部分:企業專用模塊，主要包括需要匹配到目標企業的個性化信息，比如企業發展歷程，企業文化，企業動態，近期重大事件等

第三部分:崗位專用模塊，主要是根據具體招聘崗位進行準備的內容，這部分也是木子最為薄弱的一個部分。

通過對招聘啟示內容的評估，木子判斷這個崗位偏執行層面，因此應該更加看中應聘人員的學習能力和未來成長空間。

木子回家過年期間也不忘跑到新華書店查看相關書籍，還到網吧惡補相關資訊。

其中，木子看了一本驚為天書的《麥肯錫采購指南》，雖然里面的內容木子還不能完全消化，但是里面的很多觀點和視角刷新了木子的認知。

洋洋灑灑，問題加上答案，木子整理了足足十多張A4紙的面試準備資料。

初七，木子早早的起床，刷牙，洗臉，吃早餐，然后等著時間到了１０點出頭，深吸一口氣，給Jason地直線號碼打去了電話。

電話那頭是通的，但是連續響了四聲仍然沒有人接聽，木子只好掛斷了電話。

深城公大多數公司的上班時間時是９點至9點半，開電腦，泡茶，瀏覽一遍郵箱里的新郵件，差不多１０點正式投入一天具體的工作事務當中。

所以木子選擇１０點出頭撥出電話，既不會太早顯得唐突，又不太會打擾到對方手頭正在進行中的工作。

如果對方方便，通常會在電話響起第二聲的時候接通，一般不會超過第四聲，如果響過四聲后電話仍未接通，說明對方不方便，或者是人不在座位。

初八正式開始上班，木子一大早來到公司，向公司領導，部門同事拜年討利士。

廣東有一個習俗，過年長輩要給晚輩利是，結婚的也要給沒有結婚的利是，金額沒有特別限制，10塊，

20塊均可。

木子來的早，又是個小姑娘，嘴巴甜，人也漂亮，大家很是喜歡，一大早木子便收獲了十幾個利是包。

木子收獲滿滿，捧著一大把利是，從200到10塊不等，笑得嘴都合不攏。

不過，她仍然沒有忘記一件最重要的事情。

10點一過，木子就急忙找了一個沒人的地方給jason撥去了電話，響了4聲后電話和昨天一樣依然沒有人接聽。

這次木子多堅持了一會沒有掛斷電話，只聽到電話那頭傳來一陣jason的電話語音留言：“sorry

滴的一聲后，木子趕緊給jason留了一道語音留言：

“您好，

jason，我是李木子，過年前您聯系過我面試貴公司營銷崗位。

我現在已經返回深城，不知道您什么時間方便安排面試？感謝您，打擾了，我的手機號碼是：xxxxxxxxxxx“

留言之后，木子嘟起嘴望著窗外：“能做的我都已經做了，希望快快收到Jason的回復電話。”

大年初九下午3點多，木子的手機響起，一看號碼她立馬知道是她盼了許久的EB。

木子一邊掩飾不住雀躍著微揚起了眉梢，一邊輕聲走出辦公室找了一個比較隱蔽的地方:“喂，您好！”

電話那天傳來jason的聲音：“您好，李木子，我是jason。”

木子努力鎮定地說：“您好，

jason，新年好！“按照中國傳統，沒有過正月十五，都還算新年。

jason有些意外這聲新年問候，可能在外企，又因為已經開工。

Jason回應道：“新年好，我收到到了你的未接電話和留言，春節假期休了一天年休假，今天才上班。”

如此一說，木子倒為自己的連環call感到不好意思了:“不好意思，我唐突了。”

Jason說道：“沒關系沒關系，說明你是個認真執著的人。”

Jason接著說：“看簡歷介紹，你目前還在職嗎？安排在后天上午10點面試，不知是否方便？”

木子二話不說就回答說：“方便，后天上午我可以的。”

Jason說“好，那后天上午見。”

“好，后天上午見。”掛了電話，木子握起拳頭，高興得想要跳起來。

想到自己還在上班，木子趕緊吐了吐舌頭，低調低調。。。

木子在這次求職中表現出來的急切，結果有利有弊兩分：

利：用人單位通常還是比較喜歡認真且重視該職位的候選人，條件匹配的話也通常會優先選擇這樣的候選人，

弊：可能造成在薪酬談判的時候被壓低工資

這就是博弈，誰的需求更強烈，誰就更可能作出妥協。

推薦四：《麥肯錫采購指南》，彼德斯皮勒，尼古拉斯賴內克，德魯昂格曼著，采購人值得一看。№Ⅰ№Ⅰ