穿越五零:末世夫妻咸魚躺贏!

第二百五十章 楚睿的邀請1

木子藤見男人倒下,還以為對方因為身體有傷,失血過多暈倒了,正想走過去給對方喂藥,就見對方突的一下蹦起身來,他就知道自己想多了,不過看對方那還在往外滲血的身體,和蒼白的臉色,恐怕離暈倒也不遠了。

只是他在干什么?木子藤見他抬起手像是在釋放異能,半天才憋出淡淡的一個刀片。

楚睿躺下不到五秒鐘,想到瘋女人放了那么多個火球,這里可是森林,他得趕緊起來滅火。

于是抬起手向樹木燃燒的地方伸去,可惜他還是高估自己了,體內僅恢復的那一點異能,都被他用來砸那女人的腦袋了,現在憋了半天才憋出一個小刀片,刀片能有什么用?

這就是木子藤看到后,覺得奇怪的那一幕畫面了。

正在楚睿懊惱,準備找個工具去撲火的時候,那些燃燒的火在他眼前消失,不應該說是熄滅,原地只留下被燒過痕跡的樹木。

火是被解決柳天明回來的簡青靈給滅了的,她把手上已經沒有生息的人扔在地上。

這人是被簡青靈粗魯侵入大腦搜魂之后,被她的精神力給震碎了大腦,死了。

呃...本來她還想留一個活口的,只是在搜魂的時候,看到柳家的所作所為,她太過氣憤,一不小心生氣就把人家給弄死了。

不過想到柳家之所以會出賣自己的同胞,幫助敵人,她和木子藤是造成這件事的間接原因,心里就很不舒服。

三年前,他倆把柳家收刮一空之后,柳家為了能挽回損失,竟然主動找到隱藏在他們國家的特務,兩方聯手殺了不少人。

雖然不是她和木頭讓柳家去和特務聯盟的,但是也是因為他們倆的原因,造成柳家犯下如此大罪,她和木頭有著不可推卸的責任。

這里除了自己,就是另外兩個長輩了,只能是他們兩人中其中的一個把火給滅了。

楚睿連忙走到兩人面前,“多謝兩位前輩相救,請問兩位前輩高姓大名?”

木子藤擺手說道:“名字就不用報了,這里剩下的就交給你了,哦,對了,這個給你。”見這人還在流血,給他扔去一顆丹藥。

楚睿條件反射接過東西,拿在手里一看,見是一顆丹藥,連忙道謝服下。

丹藥效果是真的很快,楚睿的傷口很快愈合,他再次感謝了兩人。

木子藤見他已經無事,就轉頭看向簡青靈說道:“小靈子,我們也回去吧。”

“兩位前輩,晚輩有事想跟兩位商量一下。”楚睿聽到木子藤的話,急忙搶在前頭說話。

木子藤奇怪的看向楚睿,問道:“你想和我們商量什么?”

“我見兩位前輩修為不俗,想請兩位加入我們特殊部門。”

楚睿的打算很好,如果兩位愿意加入特殊部門,那么這次對付柳家有了他們,會少很多麻煩,也許他都不用請其他家隱世家族幫忙,只需要他們部門的人從旁協助就能搞定。

“我們為何要加入你們部門?”他無憂無慮,沒有負擔的生活不好嗎?

加入這人的部門就不自由了。

“前輩,我們部門待遇不錯,一個人每個月的底薪就有兩百,接一個案子再加兩百,如果案子難度大的話,會根據案子的難易程度給報酬,而且我們部門不會強制接案子,平時有案子需要我們部門辦理,就會有人通知您們,其它時間都很自由。”

楚睿絞盡腦汁把他們部門的好處給兩位講解,就希望兩位前輩能加入他的部門。

如果他們部門有了兩位前輩的加入,以后接的案子辦起來只會更容易,這樣的人才他真的不想錯過。

“時間真的很自由?”

聽楚睿在那里說到他們部門待遇如何如何的好,工資多少,這些他真的沒有放在眼里,木子藤都準備轉身走了,結果聽到時間自由后,他突然改變了主意。

一直在家里修煉也挺無聊的,偶爾出去轉轉,幫忙破破案子也是一種新奇的體驗,也讓他和小靈子的這一身本事有個發揮的地方,就當是歷練了。

“對。”接自己的話就好,說明兩位前輩不反感他的提議。

“兩位如果加入我們部門,以兩位前輩的修為,一般的簡單任務不會找到二位過來辦理,遇到難度大的,我們才會找到二位幫忙,如果你們不愿意的話,可以不接,任務不是強求的,平時你們想做什么都不受部門的管束。”

他們部門平時挺隨意,挺自由,但是也不像處睿剛才說出來的那般隨意,他那是根據兩人的情況,給予的待遇。

高手麻,待遇總是與眾不同的。

木子藤雖然已經想好了想要做什么,但是他不會擅自做小靈子的主,于是他看向簡青靈,“小靈子,你覺得呢?”

簡青靈聳肩,“我無所謂啊。”人家楚睿剛才不是說了一切隨意嗎,要不要加入對于他們來說,沒有枷鎖。

何況柳家那邊也正好要他們解決,本來她想著把孩子們送回去之后,就去解決了柳家。

如果加入特殊部門的話,就能正大光明的解決柳家了。

木子藤重新看向楚睿,說道:“想要我們幫忙你們部門解決任務可以,但是我有幾個條件啊。”

“前輩請說。”只要不是太過離譜,他都能立馬答應下來,如果超過他能做主的范圍,只能找上他的上級領導了。

“第一,我們喜歡清靜,平時沒事就不要來找我們了。”

楚睿點頭,沒事他也不會找上他們啊。

“第二,就如你剛才說的那樣,簡單容易的事情也不要找我們,我們很忙的。”

楚睿點頭,這點他剛才就說過了,部門有那么多人,他們的工資不能白拿,總要做事。

“第三,加入你們部門就算了,我們不喜歡麻煩,你們部門如果有解決不了的問題,可以過來找我們幫忙,每次幫忙按照案子大小來給報酬就行了。”算是雇傭關系了。

免得還要辦理入職那些,麻煩得很。