這就是“自我羊群效應”。

這幾個操作，可以為店鋪增加除特定群體客戶以外的普通客戶和咖啡愛好者，能夠吸納為唐力日常出單的客戶，成為經營的基本盤。

但到這里，蘇澄也只能拿75分。

真正讓蘇天言感覺到興奮的，是最后的杯子戰術。

他之前還納悶，怎么蘇澄天天往帝豪集團跑，還以為蘇澄發現了什么蹊蹺。

經過調查才發現，這三人組是過去送杯子的。

沒有市場份額是個讓所有老板都頭痛的問題。

唐力所處那片cbd的競爭很激烈，爭搶市場份額無異于虎口奪食。

如果僅靠前兩個招數，只能一點一點蠶食整個市場份額，一點一點積累自己的客戶。

咖啡館還要再繼續虧損36個月，才能逐漸由虧轉盈，

想要收回咖啡店的所有成本，可能得幾年的時間。

但蘇澄的“杯子戰術”，卻可以極快的速度縮短這個時間過程。

就好像是給還牙口還沒長全的幼虎臨時增添了一副鋒利的牙齒，上面帶著極為兇狠的獠牙。

借助這個戰術，唐力可以一下子啃下很大一塊市場份額，然后慢慢消化。

蘇天言本身在商業上就有極高的天賦，他甚至無需等待實際結果，只需要在心中推演，就能知道這份方案的可行性和效果。

如果說唐力的咖啡館下周就已經實現盈利，每天都處于爆單狀態，甚至于說在整個京州爆火，蘇天言一點都不會感到意外。

因為這是一道完美的方案，一次完美的解題！

“好！”

“非常好！”

蘇澄交上來的答卷，已經超出了蘇天言的意料之外。

白秘書看自己的老板這么滿意，也在一旁當起了捧哏：“蘇總，那您會給少爺打多少分？”

蘇天言是很滿意。

但如果讓他打分的話，那他就得斟酌一番了。

“90分吧。”

“您才給少爺打90分呀？”

蘇天言創業早期，白子華就跟著他征南闖北，能力和眼光毋庸置疑，一直給他當秘書當到現在。

蘇天言好奇白子華對蘇澄這次方案的看法：“那你想給他打多少分？”

“我肯定給滿分呀！少爺這次做的非常好！就連我都想不出這種方案。”

蘇天言皮笑肉不笑。

他承認，蘇澄這次做的確實挺不錯。

但滿分倒也不至于。

就90分吧。

蘇天言夸獎道：“子華，你做的也不錯。”

如果沒有白子華向他建議，給蘇澄松松韁繩，升職加薪，他也看不到蘇澄能有這種潛力！

“蘇總，主要是您平常對少爺太嚴苛了，少爺現在還年輕，可能心理上會倍感打擊。”

“我觀察了少爺這么多年，其實少爺在商業方面跟您一樣有天賦。”

“好了好了。”蘇天言打斷白子華，“你這話要是讓他聽見了，尾巴可能翹到天上去，不知道惹點什么禍出來。”

“以后在我面前，少夸這臭小子。”

蘇澄有幾斤幾兩，他這個當老子的再清楚不過了。

不過話說回來。

蘇澄這次的表現，確實有他當年的風范。

雖然沒有拿滿分，但可以給蘇澄一點點小獎勵。

“子華，你想一下，給他弄點什么獎勵。”

“別整的太夸張，小獎勵就行。”

(本章完)

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