愛之奇特圓之戀

在抗爭中華勇、胡耀和朱玥被封鎖經濟來源

»玄幻小說»»文/玥歸來本章:

當時在歷經數劫的朱玥為了顧全大局,選擇了在她所負責的。

那部門業務已步入正軌,而且穩步攀升的時候,朱玥向集團公司呈遞了辭呈。

而在第二天,那惡茍惡魔棽不狆秘書,用郵件和電話的形式。

通知朱玥回總部,參加集團公司各層管理人員在場的會議。

在會議的最后,攔越集團公司董事長提出調朱玥回總部,負責所有旗艦店及展銷店的管理。

底薪一萬,在惡茍惡魔宣布時,然而當時的朱玥毫不猶豫地婉言拒絕了!

在朱玥離職進行交接時,朱玥從攔越集團財務總監那得知。

朱玥所經營管理的部門,也是攔越集團獨立核算的分支機構。

其實是正大能量和華勇、胡耀,被茍勒人脖后暗中投資。

讓朱玥在歷練中學習的場所,讓朱玥有穩定的收入,讓朱玥和小雍堯有生存和生活的保障,及讓朱玥得到相應的歷練。

那也是當時朱玥和知心愛人,華勇、胡耀公開重逢半年后,華勇和胡耀已被惡茍惡魔群打至重傷不能現身。

朱玥離職后在回到家,在正義護理的藥物調理后,一個星期不到體重回落了三十幾斤。

朱玥在惡茍惡魔群的抗爭時期,每分每秒都是提著心掛著弦,當朱玥收到攔越的郵件時,回復:

您好!今天收到財務發來的,“關于取消展示店散客打折的方案”,在此容我先匯報展示店的營業情況:

在如下幾個月份營業情況的團隊游與自駕游占的百分比如下:

自駕游6月份60、7月份79、8月份90、9月份89、10月份45;

11月份41、12月份77、1月份78、2月份82,10個月自駕游綜合百分比為67.3

以上是直銷自駕游及團隊的,到攔越集團展示店明細情況,數據顯示在這十個月里,自駕游群體是個不可忽視的部分。

之前提交的回贈方案,是針對這部份群體而設的,因為展示店的展示攔越集團的特色產品為主。

但是為了可持續經營毛利率,也要迎合市場營銷,集團公司自產特色產品。

在堅守公司的統一價格,及展示店相應的營業費用及支出同時。

就以打八折自駕游和團隊禮品回饋,進行針對性迎合市場需求,進行展現攔越集團的特色產品。

現在的定價是根據實際經營所需,也是經過兩次調價而定的!在這次折扣回饋方案實施的這6個月。

展示店積累了不少本地引薦自駕游,和途經自駕游的新老顧客。

也是花了整整6個月,來磨合這回饋方案!好不容易做到團隊接待,與自駕游接待兩不誤!

在實際經營中這折扣回饋方案,在展示店不但是維持接待自駕游,和團隊接待的營銷商業技巧。

還可以利用這折扣回饋方案,來迎合接待親和力的融合氣氛!

就象當月10號的一臺自駕車吧,本來這臺車,在合水看過我們的產品集團主打產品的了。

他們還知道產品相應,但是在展示店經過我們的產品展示的推介,及折扣回饋方案親和。

毫不猶豫就買到了折扣空間1227元,之后再沖了折扣回饋方案3588元的回饋。

像以上的例子是常發生的,如果沒有折扣回饋方案,客人調頭就走了,不會進入了解集團特色產品的特色與魅力。

當然不在展示店買在其他地方,也一樣是銷售我們攔越產品。

我個人理解:展示店不單是旅游團隊購物的實體店,展示店是攔越集團的一個窗口。

不但要展示攔越集團產品吸引力,還要展示攔越人的善良、親和及集團的企業文化。

及充分的迎合陽春旅游典范,“墨水之陽,四季如春”。

對于財務的要取消折扣的理由,我是展示店的運營主管,請各相應主管審核如下3點事實匯報:

1、就有盈利的2月份來說吧,如果沒有自駕游和團隊運營磨合期必須做出。

在收支平衡及持續經營的前提下,進行突破性的營利的運營方案,及達成展示集團產品的窗口效應。

2、她的價格分析中的購進供應商的商品的售價較低。

我的本意購進供應商的商品,按市場營銷策略進行銷售。

那也夠展示店的運營費用,只是附帶的不影響整體銷售就可以了。

作為領利潤提成30的我,我也想能有100元能有300的利潤,那樣我可以拿到不錯的提成了!

可實際經營沒有紙上談兵那么輕巧呀!其實我們的主打商品。

是自己集團公司的,展示產品的一個窗口,當然目的也是銷售自己集團公司的產品;

3、方便管理:我想知道我在這10個月經營中,違反哪一條財務制度?

另外財務在方案中說到,正大能量的利好政策,對展示店注入新的契機。

我希望像她說的那樣,可實際運營期間,現在我還沒見到任何跡象!

而且也不可能不遵循,正大能量的接待旅游的相應的規定的。

只看到這幾個月來的大部分要特價團,和新增的純玩團!

這團購的量上不去,其因素也曾匯報過,在此我也不會說什么風暴。

什么景區的路還沒修好之類的,問題來逃避責任!

在你們的概念里,如果展示店沒有創造理想利潤,就是我朱玥的責任,那是無可非議的事實!

作為經營者的我總希望,能創造最大的利潤和能得到肯定。

回首展示店開業,到現在也有差不多半年了,這期間里經歷了不少風雨:業務、人事、場地都受過重創!

這幾個月來,我都是很艱難地一步步走過來的!在公我希望得到肯定。

在私我花了這么多心血。在這當然也希望可以創造理想利潤實現夢想!

因為總經理你給了我利潤提成,就給了我機會也就等于給了我希望!雖然目前我也許令總經理失望了!

如果總經理還信任我的話,請總經理總再給我一個機會。

給我一年的時間,我會盡我所能來創造理想利潤!

到時如果我真的實現不了,請總經理再辭退我吧!

最后如果總經理還需要我經營展示店的話,懇請總經理保留原有的折扣回饋方案!

同時也希望得到集團公司各領導的支持,及各部門人員的配合!在此報告,請總經理明示!

報告人:朱玥

同意保留折扣回饋方案,請將你要我們配合你的各項事宜總結整理出來,我們再結合公司的實際決定配合你.

總經理:惡茍惡魔棽不狆

在為了更好的展示及推介攔越集團的產品,朱玥做了利用旅客品嘗的銷售方便進行推廣,向客服部提交了申請。

申請人:朱玥

畈經理:您好!為了在日常銷售過程中更好地推廣,及讓每一個旅游能感受攔越特色產品,現申請攔越特色小吃,和特制特色小吃各10公斤,望批準。

攔越集團展示店:朱玥

同意執行這申請,費用列展示店的營業費用,。

在朱玥接正大能量旅游部門的推介會通知時,向攔越集團發出申請

畈經理:

您好!為了迎合正大能量旅游部門的指示,于當月15日,在仲杉舉行旅游展示推介會。

由雙陽正大能量及旅游部門舉辦,給我們旅游企業,搭建一個推介企業和產品的平臺。

借此機會可以提展示店的知名度,是一個很好的宣傳途徑。

可以面對面的和各旅游同行進行溝通和交流,也是收集旅游資料和信息的很好機會,因此申請參加,望批準!

申請人:朱玥

請你列出此次參加會議所需的費用。

補充:本次參加展會的費用如下:集團公司送給旅游同行一份特產做小禮物。

正大能量統一解決,各旅游企業的通和食宿費用,申請人朱玥。

同意并執行這申請。惡茍惡魔棽不狆

朱玥在向各旅游同行,推介攔越集團展示店時,向她利用這寶貴的銷售鏈,代表攔越展示店發出她的推介及合作邀請函:

攔越集團的展示店,位于兩省道線交會點往光舟方向約300米處,是攔越集團公司屬下的產品展示店。

以攔越為首,集雙陽名優土特產總匯的展示中心,有來自本地特色保健干果、保健果制品系列,陽春風味的蜜餞果。

特色小吃制品系列,陽絳一寶刀具系列,陽絳第一餅的特色米餅系列,幾十年老字號的特產豆醬系列,及其它兩陽土特產。

自開業以來,本著真誠、合作的攔越人精神接待各界旅游人士和團隊。

朱玥在日常推介中,拿著麥克風給旅客講講保健果的故事。

用她的親和力與旅客融合氣氛中,推介展示店攔越集團的特色產品及兩陽特產。

在朱玥把展示店的日常運營管理、人員培訓、業務拓展、銷售鏈的磨合與對接、營造銷售推介。

與展示兩陽特產,及攔越特產產品的特色及魅力,讓攔越的展示店展現出“漠水之陽,四季如春”的典范。

朱玥經營展示店在的運營利潤可觀,攔越集團自產主打產品銷售量爆增加。

團隊接待穩步上漲,自駕游客接神速增長待量也時,業務已全面展開。

在那兩年多的時間,展示店銷售攔越集團自產的特色產品的銷售額,已是外人意想不到的奇跡。

而且攔越其他的展銷店,一瓶也難銷售的高利潤的產品,在她經營的展示店成了暢銷主打貨品。

接到了惡茍惡魔棽不狆的電話:“朱玥你把展示店經營管理到現在的局面。

這卻是意想不到的效果,比集團公司的最早開了十幾年的,展銷店的效應還要高。

現在我打算在陽春每一個出口,都設一間展示店,及近期進行的攔越百店工程,現在你已經有了門店管理的職能了。

很快就會有人事變動,現在你的薪酬再做調整,就是原來的底薪30利潤提成10銷售提成”。

在那天下午朱玥的郵箱,收到了總經辦發來如下郵件:

關于集團提成補充方案

隨著集團公司戰略方案的調整,為實現集團公司戰略目標的達成。

現結合集團公司的管理制度及經營理念,根據本年度集團營銷工作的指導精神。

為了充分調動市場營銷人員的工作積極性、主動性和創造性。

以實際行動全面實現集團公司,未來市場經濟發展戰略,現針對展示店補充如提成方案,內容如下:

本方案只針對該店店長制定的,其他店員是不享受此待遇。

獎勵計提方法:每月計提,每月銷售基數為:n萬元按實際回款,超額部份按10計提給該店店長,作為月度獎勵。

此方案從即日起生效,期限一年。

集團公司客服部

同意按以上方案執行,惡茍惡魔棽不狆。

在攔越集團的百店工程的第八店時,朱玥收到了集團公司總經辦發來的郵件

攔越集團特產最大旗艦店開業前期工作計劃

一、開業前期時間安排:具體時間按實際情況作適當調整

1、12日店鋪交付使用,完成店面裝修、搞好衛生,電子顯示屏安裝完畢。負責人:裝修承包公司

2、12日完成試業前所有用款申請,下訂貨單、產品價格調整、旗艦店接團方案。負責人:哄緊包

3、12日完成開業促銷活動方案。負責人:惡茍狐魔仗凌癲

4、13日備齊本公司產品,貨品上貨架。完成人員招聘,人員到位。負責人:哄緊包

5、14日資金到位,采購收銀系統、電腦、驗鈔機、打印機、電子稱、電話機安裝,并進行調試完畢。負責人:惡茍狐魔酥撬臨。哄緊包配合

6、14日資金到位,買開業必需用品,如:試吃用具,衛生用具、辦公用品等。負責人:哄緊包

7、15日進行試營業。調試收銀系統,完善店內接團工作流程,模擬接團操作。指導負責人:朱玥

8、15日完成旅行社聯系,初步開展拉旅游團到店消費。負責人惡茍狐魔仗凌癲

9、18日備齊外購特產貨物,逐步進貨上架。包括:、特產、其它地區特產等。負責人:汪尹

二、人員安排:共9人,正式上班人員7人,指導開業2人

指導人員:、惡茍狐魔仗凌癲、朱玥

開業跟進人員:哄緊包、汪尹

營業員全體

開業期間過渡期:人員初步按如上調整,待人員穩定后再重新安排。

三、管理要求:店面管理、人員工作要求、上班時間、紀律制度按攔越旗艦店制度執行。根據店面要求完善接團管理制度。

四、產品價格:按店面特定定價。負責人:哄緊包

五、薪資方案:按相應的店面薪資方案。

六、附件:

1、用款申請開業必需的試吃用品、搞衛生用品、辦公用品等;

2、開業訂貨單本公司產品,約35萬元;

3、開業促銷方案,促銷所需用品申請;

4、試吃申請;

5、膠袋、產品說明書申請。

申請人:哄緊包

同意按以上計劃操作,并請各位相關人員認真配合,使各項工作順利開展。。

同意申請。惡茍惡魔棽不狆。

朱玥收到了郵件后茫然了,經過之前保險柜的備用金,每次返集團開會時。

被惡茍惡魔溜搶一次盜取幾百的黑大盜,而好幾次要用自己的工資墊付,心在滴血了。

再說那不是自己的經營的部門,一樣的方案不同操作人,及細節有區別未必可行的。

而且展示店朱玥離店的管理流程,無法做到管理鏈環環相扣,朱玥只能攔越集團,發出推辭到新店相應的工作。

朱玥為了攔越展示店回饋,及業務推廣的客情,在收到旅游同行的邀請函時,發出了如下申請:

棽總:

您好!籠旅營業部,于本月28日舉行五周年慶典活動,介時邀請了各界旅游人士參加,沉總提出希望我們公司贊助十份禮品。

送給旅游推廣辦的各人員。在此申請禮品十份每份:特色小吃軟糖仁面軟糖保健果蜜,其總成本為275元。

申請人:朱玥

同意申請,。

同意申請。惡茍惡魔棽不狆。

但朱玥和旅游同行,一起到了國際酒店的宴會廳時,餐前在正大能量旅游領導抽獎環節。

不知什么情況,沉總拿著抽獎結果宣布時,六次有三次是朱玥,套刀刀具、攔越特產和套刀刀具。

當朱玥聽到惡茍惡魔囹云疵、和殃茬就、潑瘋攪和撲衍的茍聲頻。

在她耳邊纏繞:“你敢上去領刀,就要華勇和胡耀兩肋插刀,要是上去領攔越特產,就要胡耀和華勇賠掉所有家產”。

突然吃了藥的朱玥,有點孕妊反應,一聞到旁邊的煙味,和看到油膩的食物就想吐,朱玥隨之拒收了所有獎品走出宴會廳。

當朱玥擔心打電話華勇和胡耀說:“親愛的勇勇、耀耀,我是不是懷孕了呀?

現在我感覺,象之前懷上了我們兩兒一女時,一模一樣的反應呀!”

華勇說:“親愛的寶貝我在開會呢,要是真的那是好事呢?再生三胞胎的話就好了,耀耀在家呢”。

華勇的話沒說完臺下一片嘩然:“恭喜華總!恭喜華總!”

華勇才想起自己在開會呢!華勇趕緊解釋“不好意思!謝謝!但是那還沒確定的,恭喜未免過早了。”

朱玥給胡耀邊說哭了起來:“親愛的耀耀,麻煩大了,要是真的懷上了怎么辦?

我們都這個年齡了,我們的雍堯、雍雍和閱樂,都各自有終身愛侶了,快做祖輩的人了。

不但沒做孕前檢查,又吃了藥,而且每天對著兩臺電腦,要也不是,不要也不行急死我了。”

胡耀說:“親愛的bb別急呀,開完會就回家,吃不下飯,就喝點湯也要填飽肚子呀,千萬別喝酒哦,現在我給你熬粥好嗎?”

當朱玥到財務拿完資料再回家時,惡茍狐魔財務轟演,見了朱玥問說:“你是不是又要做媽媽了?

我剛生完小孩,醫院取的驗孕試紙還有呢,等一下我老公來接我,我叫他帶來給你。”

朱玥說:“有點像,不用了我老公說,他開完會去買的,謝謝”

轟演說:“現在幾點了你們還買得到嗎,醫院的比藥店更好。”

但朱玥和華勇、胡耀看了那結果糊涂了:“怎么回事呀,什么都沒有顯示呀!那等一下我們還是到醫院檢查一下吧。”

結果醫生說要過一個星期才檢測的準確,在這期間,那是華勇、胡耀和朱玥不眠之夜了。

一個星期后檢測結果是沒懷孕,是因為吃了藥而內分泌失調而反應。

而轟演給朱玥驗孕試紙是過期了的,華勇、胡耀和朱玥虛驚一場后,進入緊張工作狀態。

努力進取好業績,美好向往神鷹浩翔。

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