官路法則

第二百六十六章 工作進行三步曲

官場沉浮

良河鎮的書記李盛春是云德縣一系的成員,也算是比較年輕有為了,他極度崇尚高建彬在石橋鎮所做的一切,還專門組織了良河鎮的干部實地去石橋鎮進行考察,提出學習石橋鎮改革良河鎮的口號,制定的方針政策完全是依照高建彬的思路進行的,但是鎮長可是吳陵縣一系的,在良河鎮工作的時間長已經是根深蒂固了,李盛春根本就無法控制住局面,這樣的情況下那算是無計可施了,財政上說了根本就不算,他制定的那些發展規劃沒有人去實施,東部新區的常委會又是一片混戰,誰也奈何不了誰,云德縣一系的領導不是不想支持李盛春進行改革工作,最大的阻力就是這個鎮長,但是當前的局勢又沒有辦法,也就一直拖延了下來,最終成為了今天的局面。

今天的會議上省委領導和市委書記都對于東部新區的局面表了態,也就是說這樣的態勢上級組織已經不能再忍受了,觸犯到了組織的最底線,省委領導居然對于一個區的工作專門提出批評,真是破天荒的事情看似省委領導是為了高建彬的任命還有開發區的升格來到了東部新區,實際上大家心里清楚得很,對于東部新區以后的工作才是重點,這是表明了組織上的態度,給新來的書記撐腰來了。省委領導的話明明白白的警告在場的干部們,要認真看清楚當前形勢的發展,以前的事情就算是揭過去了,高建彬的工作絕對不能再出現類似的局面了,否則那就是對于組織上的挑釁,自然會有黨紀國法來招待你的對于省委領導的苦心,東部新區的干部們看著高建彬的眼神里帶著深深的畏懼,高建彬畢竟是南江省干部隊伍里的明星人物,這次也算是臨危受命來到東部新區,省委領導是害怕他控制不住這里的局面,那對于南江省委省政府來說損失可就大了,為了確保高建彬的工作能夠順利的展開,從省里到市里兩級領導給他披荊斬棘打開通道,給他提供最好的條件,兩位組織工作的核心領導親自過來做干部們的思想工作,這樣的待遇誰曾經有過?

高建彬緊接著做了發言,他說道:“首先我代表所有的東部新區黨員干部們,衷心感謝省市兩級領導對于東部新區工作的支持,后天就是農歷的春節了,這是一個我國傳統上盛大的節日,是一個團圓的時刻,領導也是需要親情的溫暖和天倫之樂的,因為我們東部新區的原因,牽扯到了兩級領導們的關注,作為部下來說非常的不合格,這是嚴重的失職說實在話對于省委的任命,我說不高興那是假話,那個干部不想得到組織上的器重和認可,是想自己的理想和抱負?但是我告訴大家更多的是心里感覺沉甸甸的,這樣的信任對我而言是一種無形的動力也是壓力,來到東部新區也就是兩天的時間,這里發生了那么多的事情,對于有人說東部新區是海州市的雞肋,是南江省的絆腳石,作為新來到的區委書記我很難過,但是我到現在卻不曾畏懼過,也絲毫沒有打退堂鼓的打算,因為我堅信東部新區的絕大多數干部素質是過硬的,是能夠經得起組織上的考驗的,我們都在履行一個黨員干部的職責和義務,只要大家能夠團結起來目標一致,東部新區的面貌必然會取得翻天覆地的變化,我在此向省委領導和市委領導們表態,如果東部新區再三年內沒有取得讓組織認可的成績,我自動向組織上遞交辭呈”

新書記的話說的鏗鏘有力,在正大會場里面回蕩著,就像是驚雷一樣震醒了所有的干部們,直到散會很多人的耳邊還似乎響起高建彬說的話,而他的話似乎也讓省委領導和市委領導們非常滿意,要的就是這個效果,以前的東部新區就像是一只綿羊領著一群獅子,而現在自然就不一樣了,高建彬有著輝煌的成就卓越的政績,有著敏銳的嗅覺有著奇跡般的戰略眼光,有著青春的朝氣蓬勃有著不屈的斗志,對于東部新區來說這是最合適的人選。換了別人來不一定就能鎮住場子,光靠著圓滑的政治手腕對于東部新區來說沒有一點好處,那會火上澆油搞得更糟,甚至于把東部新區變成一潭死水高建彬則不然,讓這里的干部們不服不行,不論什么方面拉出來較量一下就立即見到分曉,用事實來征服這里領導干部們的心,是很明智的做法。

丁永真和石宣破例留下來參加了高建彬主持的招待宴會,這樣算是對于高建彬工作的另一種支持吧,像是他們兩個這樣的重量級省委領導,還有一堆的事情要等著處理,晚上能留下來住下,實在是有些不容易了。由于明天還要去慰問群眾,所有的市委常委除李昭南以外全部留了下來,高建彬看著一排幾十輛大卡車心里一陣感慨,市委市政府當然是財大氣粗的了,這也算是亡羊補牢吧在海藍大酒店海州開發區分店,高建彬舉行了盛大的招待宴會,所有區委區政府和管委會副處級以上的領導全部出席這次宴會,另外幾個鄉鎮的黨政一把手也在此例,這是給與他們一個接觸高層領導的機會,說是千載難逢也差不多的。海藍大酒店和高建彬之間的關系非常的密切,多次合作的非常默契,海藍大酒店餐飲服務集團的吳江縣分店和石橋鎮分店都是受益匪淺的,別的分店對于這兩個酒店那是眼紅的很,沒有想到啊,風水輪流轉現在輪到開發區分店了,酒店上上下下都把高建彬的招待宴會當成最重要的事情來抓,出動了全部的精英為這次宴會進行服務,還從海州總店調來了一部分人手進行協助,這次來的領導級別也是非常的高,方式自然還是高建彬喜歡的自助酒會的方式。

丁永真和石宣、楊恩東、周雪嬌四個主要的領導坐在了一起,陪同的是高建彬和區長鄭海露,別的干部都很自覺地沒有過來打攪這幾個人,都明白這個時候領導們之間會有更重要的話題。丁永真點了一支煙,問高建彬說道:“建彬啊,給我們幾個透個底,過完春節你打算怎么開展你的工作?盡管對你的能力我們很放心,但是這里的局面實在是有些慘不忍睹,省委也是擔心啊,我和石部長還要回去向周書記和陳省長匯報的,你要給我點拿的出手的東西出來,我才能放心的回去,要不然我們可交不了差。”楊恩東說道:“是啊,今天丁書記和石部長都在,你就把到東部新區以后如何詳細的規劃和兩位領導匯報一下,我和周市長也想聽一聽呢”石宣笑道:“看起來丁書記的話正好說出海州市委市政府領導們的心聲,大家對于這里真的是非常的著急,今天你就把底子亮出來讓大家安心睡個好覺,理論上實踐上的東西都要說一說,這一次派你來東部新區,省委和海州市委都是下了很大決心的,看看這里真是讓人壓抑,經濟工作一塌糊涂全是爛賬,搞了個新區開發四處是窟窿,虎頭蛇尾的鬧了一場,民生工作更是糟糕,情況你也不是不知道,現在已經是到了只許成功不許失敗的時候了。”

高建彬說道:“第一步我就是想把區委區政府和各個鄉鎮的領導干部中有選擇的尋拔出一批干部來,派到石橋鎮去學習一個月,對于相對成熟的石橋鎮來說,東部新區有許多可以借鑒的東西。當然還有一點,我在那里還有些影響力,石橋鎮會很好的接待這批干部,不至于藏私不說的。選擇的這批干部將成為東部新區戰略的主要構成力量,同時我也會請市委組織部進行援助,需要的時候調動一些新的血液補充進來。有了石橋鎮的干部們的言傳身教,讓他們大家對于新農業產業化改革模式有深入的認識和體驗,然后再把他們劃分到指定的區域,去實地和老百姓相互接觸相互了解,對于因地制宜因勢利導八個字的理解,做出自己區域內的規劃來,就算是照貓畫虎也該拿出一點東西來了,何況我認為大家只是沒有機會展示自己的能力而已。如果他們通過了規劃就代表著他們可以畢業進行上崗了,隨之我會為他們制定出責任區進行考核競爭,設置干部上崗淘汰機制。大鍋飯胡子眉毛一把抓弊端過于大了,必須用干部考核競爭機制來對東部新區的干部們進行管理。”

丁永真聽得不住點頭,說道:“這第一步的思路非常的正確,先給干部們帶來希望,打破那種論資排輩的舊習慣,能上的上改下的下,人啊,最可怕的就是沒有希望,當一天和尚撞一天鐘,幾年下來在意氣風發的年輕干部也被削去了銳氣,成為八面玲瓏的官場老油子,實際上東部新區這兩年就是在扼殺人才,海州市委對于這里派來了那么多的好干部,最后還是搞成這個樣子,我支持你的這一點。”石宣說道:“我補充一下,石橋鎮對于新農業產業化改革模式已經是教科書一般的地位了,而且這個模式就是在那里獲得了最大的成功,哪里的經驗完全可以彌補東部新區的干部所缺乏的東西,就像是建彬說的一樣,照貓畫虎大家總會吧,這要遵循石橋鎮所提煉出的發展規律,不難讓農業方面產生巨大的變化,所以另外一層意思就是給老百姓希望,只要政府有所行動,老百姓自然就會全力的去配合,干群關系要是再不好那才是見鬼了”

高建彬笑著說:“兩位領導才是高瞻遠矚的,我這點心思那里瞞得過領導們的眼睛。我的第二步就是在干部進行學習的時候,從石橋鎮以高薪請一部分農業技術人員過來,那里技術人員可是寶貝,都是經歷過實戰的,經驗豐富素質很高,對于這樣的人才就算是我去挖墻腳也要花點面子的,特別是有機蔬菜種植和家畜養殖方面的,這群技術人員也要劃分區域,先對于自己負責區塊的老百姓進行指導教育,在進行種植前先有個好一點的底子。然后等著干部們回來以后,組織資金進行幫扶,盡快的讓東部新區農業改革工作開展起來,我想這個應該是很快的。”楊恩東笑道:“這就是善于利用資源了,石橋鎮的時候是摸著石頭過河,現在可是完全不一樣了,有了這批好的技術人員,東部新區的農業改革工作短時間內就能夠全面的啟動,也幸虧是你去做這件事情,要不然別的人想去挖人,石橋鎮不翻了天才怪”丁永真也說道:“農業方面的策略我完全認可,看起來你是要把石橋鎮和東部新區連成一個有機蔬菜種植區域,建立戰略聯盟,石橋鎮擁有成熟穩定的銷售渠道和市場,東部新區完全不用考慮銷售的問題,只要前期資金充足,再加上技術力量的支持,想搞定這件事情易如反掌。”

高建彬說:“第三步就是要全面對于開發區新區建設進行評估,大力進行招商引資工作,特別是開發區以內的企業擴大規模,在各種手續和審批工作上大開綠燈,聯系銀行提供資金支持,現在的形勢下企業如果是不擴大規模的話,面臨的就是縮小市場減低利潤,甚至于被外來企業兼并或者破產,我想新區的成立只要有稅收上的優惠政策,政府給予資金方面的幫助,前期政府再提供一部分銷售渠道,那么這個事情基本上是無可置疑的。當然這只是對內,對外的話我們要加大對海州開發區的大力宣傳,利用好媒體這個渠道,我發現開發區就像是等著下雨看天過日子的農民一樣,長期以來政府對于開發區的重視已經讓那里滋生出一股驕傲的情緒,抱著酒香不怕巷子深的觀念,這可是非常致命的弱點。我們處于信息爆炸的時代,信息和市場的掌握是生存的根本,所以我認為開發區的招商部門要多走出去,到外市外省甚至于國際上進行招商工作的開展,全國百億開發區有的是,那就看誰能行動得早抓住了主動權,先發制人后發受制于人,不讓外面的企業有著深刻的認識,開發區只會越來越封閉。”

石宣說道:“你說的完全正確,這是站在一個戰略高度上進行俯視,視野非常的開闊,我還建議你一個辦法,就是組織一批著名的專家學者來開發區給企業們上上課,對于企業的幫助肯定是很明顯的。企業比我們更著急得到專業人士的指點,了解一些在他們這個層次理解不到的東西,對于以后的發展和規劃將會起到至關重要的作用。至于這些專家可以去省城甚至于京都去高薪聘請,他們也有自己的課題進行研發,但是有一點,在這個時代搞學術也是需要資金的,不要小家子氣不舍得花錢,這部分資金我可以協調省里面補助一部分,再讓企業掏一部分,那就相當可觀了。”丁永真笑道:“還有海州本身就有著名的海州大學,可以和大學建立培訓機制,把企業推向大學,企業的發展對于人才的渴望非常迫切,這個勢必更受到大家的歡迎,再一個我們可以延伸一下,東部新區的干部們也應該多學習一點東西,到大學短期深造一下或者請教授們來講講課也是有必要的。”

鄭海露一直坐在旁邊一言不發,看著高建彬和省委市委領導談話從容不迫,說起工作來那是胸有成竹,提出的規劃有著長遠的戰略思維,鄭海露簡直是有些崇拜這位新書記,到現在她才明白為什么高建彬會被稱作上帝之手,看起來紛亂的局面經過高建彬的剖析,以后的發展就非常清晰的展示在面前。她非常的慶幸能夠與高建彬搭班子,那就代表著高建彬所做出的成績里面也有她的一份,有了高建彬提出的東部新區戰略規劃,她堅信東部新區必然會成為第二個石橋鎮模式的誕生,到時候高建彬肯定會繼續高升的,自己接他的班也就順理成章,真至于也會隨之高升的。她也在為高建彬的人脈感到極度的震驚,她自然聽到就連省委領導對于高建彬也是只稱呼建彬兩個字,連同志都不帶,這完全可以說明高建彬在他們心目中的地位是何等的重要

丁永真端起酒杯對大家說道:“聽完建彬說的話,我相信今天晚上大家都能睡得很安穩了,恩東同志和雪嬌要把建彬的思維整理一下,其實對于你們也是有很多可以借鑒的地方,構思和規劃都有了,剩下的事情就是資金問題了,這個你們多給解決一點,然后省里面也會酌情撥一筆款項下來,只要海州市委市政府與東部新區的班子緊密團結相互協助,那么東部新區的發展就不是問題了。在這里我就代表省委預祝東部新區,在新的一年里經濟民生工作實現令人矚目的騰飛,揭開新的歷史一頁,成為南江省縣區中最閃亮的一顆新星”鄭海露有些發抖的舉起杯子和幾位領導碰了一下,這一刻她似乎感到了無比的榮耀,能和省委領導坐在一起談話甚至于喝酒,對她這樣的處級干部來說那是非常值得紀念的事情,別的干部們那種敬畏羨慕的眼神把她的血液都燃燒了。無錯

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