絕對權力

第173章 干部隊伍建設很重要

盡管范鴻宇說得天花亂墜,管麗梅心里還是有點不踏實。畢竟范鴻學留在首都的好處是顯而易見的,跑到楓林鎮去,卻十分冒險。

“鴻學,你自己的意見呢?”

遲疑著,管麗梅向范鴻學問道。

范鴻學沒有馬上答復老媽,望著范鴻宇,問道:“鴻宇,你先談談,你們那個飲料廠,打算怎么搞?”

聽這意思,范鴻學是動心了,范鴻宇不由大喜。在另一個世界,范鴻學碩士畢業之后,確實是分配到了國家食品研究所,后來深造,成為博士,研究員,再赴美留學。在食品研究領域,頗有所成。當然,研究的不是飲料。但這沒關系,范鴻宇覺得,以范鴻學做學問的勁頭和嚴謹態度,只要他愿意在飲料行業下功夫,就沒有搞不出名堂的道理。

楓林鎮的飲料廠,如果能把范鴻學拉過去,那是最佳總工程師人選。實話說,現階段,范鴻宇也請不起真正大有名氣的專家。這還不完全是錢的問題,關鍵是行政級別。眼下,國內的科研機構和專家學者,都是有行政級別的。包括工資待遇,獎金津貼,住房配車,科研經費,出行規格,醫療福利等等,都規定得明明白白。楓林鎮撐死是個正科級架子,飲料廠要算行政級別的話,也就正股級,了不起副科級。請一位正處級的研究員過來擔任飲料廠的總工程師,就算人家肯來。也要楓林鎮能容得下這尊大神才行。至于副廳級以上的專家學者,想都不要想。那樣的大牌學者過來,連梁光華邱明山都要親自出面接待的。

國外的專家,那就更加不可能了,范鴻宇出不起這個工資,也沒有那樣的渠道。

將自家親哥哥拉過去,不但知根知底。完全能夠放心,還能借此和國家食品研究所拉上關系,正是兩全其美。當然。這事還得請李春雨這幫首都哥們幫忙,給牽線搭橋。不過范鴻宇估計,問題不大。這又不是什么原則性的問題。范鴻學剛剛分配到食品研究所,壓根就談不上施展才華,自也不會有食品研究所的領導對他特別看重,不肯放人的道理。范鴻學在食品研究所掛個名,戶口遷過去,工資獎金都在楓林鎮發,研究所還少一份負擔,何樂不為?至于在楓林鎮飲料廠建科研基地,那是下一步的事情了。

當下范鴻宇挺直腰桿,打疊精神。說道:“哥,這飲料廠的廠址已經選好了,基礎建設也已開始進行,生產線我已經委托朋友在江口那邊打聽,進行初步洽談。一切順利的話。工廠能夠在很短的時間內就建起來。現在需要考慮的主要問題是研究人員,技術人員和熟練帶班工人。研究人員就拜托你了,技術人員和熟練帶班工人,也得在南方和江口想辦法。他們那里有飲料廠,雖然規模不大,但總算是有經驗的。這是工廠建設這一塊的。另外一塊。就是市場營銷的方略。這個我會做完整的營銷方案,簡單來說,第一步就是占領全地區的市場,第二步是全省,第三步就是覆蓋全國。按照我的預計,只要產品過硬,基本上一年可以覆蓋全省,兩年成為全國知名品牌,第三年就要搶占全國大部分的市場份額了……”

范鴻學吃了一驚,說道:“三年覆蓋全國……鴻宇,你是不是太樂觀了?你有確切的依據嗎?”

這就是做學問的人,最典型的思維方式,凡事要講究個依據。

范鴻宇笑道:“三年,已經是很保守的估計了。關鍵是錢不夠,不然,我直接在全國性大媒體上做廣告,比如中央電視臺,一年就覆蓋全國了。”

八七年那會,央視第一屆標王還不見影子,媒體的公信力很高,相對廣告價格又特別便宜,只要有足夠的資金,單一產品一年覆蓋全國市場,絕不是癡人說夢。當然,這個所謂覆蓋全國市場,也是指的大方向,各個省比較大的城市能覆蓋到,想要覆蓋較小的城市和城鎮,那還得有個過程。不是廣告力度問題,而是物流通暢的問題。

估計所謂“省級總代理”也還是個新鮮名詞吧!

范虹彩驚訝地說道:“在中央電視臺打廣告?二哥,這行嗎?”