第四百零一章心結難解第四百零一章心結難解←→：sjwx
祝宛給他夾了一塊酸菜，“你不覺得好吃嗎？多吃點。”
韓奇吃了七分飽，他不喜歡太撐。
他握住她的手，“小宛，吃完飯想去哪兒逛？給你買幾件衣服好嗎？”
他說到買衣服祝宛又想起他在服裝店說的話，結婚對公司有利。這話似乎一直困擾著她，她不知道怎么面對或者說怎么辦。
看到她的臉色微變，韓奇問道：“怎么了？”剛才都還好好的。
“我沒事，吃飽了，我們走吧。”祝宛把手抽出來起身直接走到店外。
韓奇不知道發生什么讓她變成這樣，還是付了錢，怕她跑出去看，她還站在門外，就是臉上的表情有點迷惘。
“小宛？”他牽起她的手，“我們走了。”
祝宛這次沒有不讓他牽，這次是她不知道。什么都不知道。
韓奇也在想到底是哪里出了問題，是因為剛才那句話嗎？買衣服……買衣服怎么了？
“我聽到你說那句話你知道我當時心里想的什么嗎？”祝宛看著前方，兩眼沒有焦距，不知道在跟誰說。
“小宛？”
“你說結婚對公司有利，我對你，僅僅是這樣嗎？韓奇你告訴我，我要怎么想怎么做才能當做一切沒有發生？”
祝宛說話并不激動，她現在很冷靜，非常冷靜。把心里話說出來了，憋在心里太難受了。
這些天的好讓她幾乎忘記她為什么不高興，她的心又要變得像以前一樣。
在他身邊，兩個人好好在一起。
今天……因此這件事是不能的吧。
“……”韓奇沒想到這句話會給她這么大的影響，他說道：“對不起。小宛。我為這句話道歉。”
“道歉……你知道道歉對我來說有什么用，話都說了。”祝宛說道，“我是喜歡你，也不會放低身段。”
喜歡應當建立在平等的基礎上，不是家世財富的平等，而是感情地位的平等，不能有偏愛的和一般的喜歡。
被偏愛的都有恃無恐，這句話，沒錯。
“小宛，這件事我和你說過了，你聽到的是真的，開始和你交往，我想的確實是叔叔的公司能帶給我的，但后面，我是真喜歡你。”
喜歡她什么呢？韓奇說不明白，同為家中有錢的大小姐，不驕傲蠻橫，可愛，溫柔，還有對他也是，也許是這些，也許是別的。
“我不信。”祝宛輕飄飄的三個字讓韓奇一陣無力，不信……不信怎么辦？
“那你是要……”分手嗎？
“我不會分手。”祝宛說道，她爸爸那邊，還有她自己都舍不下，“我們做一對假情侶吧，就當好朋友那種。”
韓奇聽了這話微微愣住，“小宛，你這話是什么意思？”
“我也不知道。”她在說什么呢？自己都不明白。
“我困了，送我回家吧，我想午睡了。”祝宛說道。
韓奇把她送回家里給她蓋好被子，祝宛閉著眼一會兒就呼吸平穩。
“小宛啊小宛，我要拿你怎么辦？”韓奇摸了摸祝宛的臉蛋，一個吻印在她額頭上。
傻丫頭說什么假情侶？他這里沒有假情侶，只有真太太。
……不用分手，他的機會還在，他還是她的男朋友，他一定要做點什么讓她高興的事，那樣說不定她就不會再介意了。
可心結打不開會有很嚴重的后果，這是韓奇在手機上搜索出來的結果說的。
他現在可埋怨死當時的自己了，做什么死要早說出那句話，現在好了，事情變成這樣兩方都要負責。
他想想當時他是怎么想的，結果對公司有利，不說別的來看，這句話是一點問題都沒有的。他當時也沒有很清淡的說吧。
他想說的是結婚對公司有利，我也喜歡，喜歡什么呢？喜歡那個人，這么說他還是把公司看做第一位，還是不行。
他現在對小宛沒有到愛得程度，那也一定是很喜歡了，他對她一個人喜歡。
每次見到心里都會開心，韓奇說不上來，對于感情，對于戀愛，他的經驗一點都不豐富，也不是特別了解。
祝宛中午說了那么多話，下午也睡了一個多小時才醒來，她今天下午沒課，明天好像有。
她走出看了看客廳，沙發上正睡著一個人，他身上沒蓋什么東西，聽到她的腳步聲，韓奇說道：“小宛…你醒了嗎？睡得好嗎？”
祝宛不語，轉身回了臥室，韓奇眼里有些黯然，不想理自己了是嗎？覺得自己煩了？
“你什么時候睡的？”祝宛在房間里問道。
“兩點多。就不久。”韓奇說道。
祝宛一會兒出來找了一床被子給韓奇蓋，“別涼了。”
“小宛，你還在關心我嗎？”韓奇突然覺得好開心，心情一下變好。
“我在關心你不關心你又怎樣，怎么能因為別人這么大情緒。”祝宛說道。
她給他蓋上，問道：“你想睡我的床嗎？”
韓奇說道：“小宛。你說什么？”他想不想上她的床這樣的話不像小宛會問的。
“你去睡我的床吧，我不是說了我們倆不分手嗎？我說過的話我會記得。”
他睡沙發，前兩次還好，現在越來越不想讓他睡沙發了，怎么說呢，就是不太忍心。
“你……小宛你不會介意嗎？”韓奇有點想去做的，又怕她不高興。
“不會，快去，我的被窩還有點暖，你快去看看，幾天睡著。”祝宛說道，她為什么讓一個不是男朋友的人睡到床上……
韓奇上了她的床，不是很嬌嫩粉色，床很軟，還有一點點熱意被窩中間，還有她身上的味道……很香很好聞的，他想睡了。
“小宛……小宛。”韓奇叫她，“你是不是要走了？能不能陪我？”
“我沒有要走，下午我沒課可以就在家里。”祝宛說道，這男人怎么變成這樣的性格了……以前沒發現。
韓奇握著她的手慢慢的合上眼睛，他也困了，公司的事只見多不見少。
老板一直想讓員工多做點事為了公司付出一切，但給予的東西不對等。想要你拿最少的錢做最多的事。