陳英雄的歐足聯金球獎目標引起了軒然大波。
大家沒想到一個四十歲的老家伙了竟然還有這樣的雄心壯志。
當然了，媒體上更多的是不看好他的聲音。
畢竟他年紀太大了，而競爭對手又如此生猛。
要是說沒有什么像樣的競爭對手那倒也罷了，說不定出于同情，評委們會把票投給陳英雄呢。
可現在不一樣。
已經有幾位有投票權的媒體專家公開表示他們不會將票投給陳英雄。因為陳英雄的年紀太大了，而他不可能再有什么可以拿到金球獎的表現。
一個國內聯賽冠軍的冠軍是遠遠不夠的，否則的話還怎么保證金球獎的重要性和權威性？
沒有一個人能想、敢想陳英雄會窺伺歐冠冠軍。
只有利物浦隊內的人知道。
因為陳英雄告訴了他們。
“各位，本賽季我希望我們不僅可以拿到聯賽冠軍，還拿到歐冠冠軍！”
陳英雄在更衣室的閉門會議中對自己的隊友們說。
更衣室的閉門會議每隔段時間，就會舉行。主要是最近球隊內部的事情，包括解決某幾個球員之間的矛盾糾紛，商量去哪兒吃飯啊，要么就是討論最近的戰術是否適合球隊，如果球隊連續輸球，也需要開會來商量對策，做批評與自我批評。
這種會議沒有任何教練員參加。只有球員。而陳英雄作為球隊的隊長和老大。當之無愧做主持人。
一般來說，有什么球隊內部的事情，最后討論來討論區，最后做決定拍板的人都是陳英雄。
陳英雄有這個威信，他說了算，大家都信服。
就算是兩個人在訓練的時候發生了爭執，打了起來，時候陳英雄出面請兩個人吃飯，這兩個人不管是利物浦的老球員，還是剛來球隊的新人。都不能不去。一般這頓飯吃下來，兩個人就和好如初了。
正因為利物浦有這么一個領袖，所以這么多年來，利物浦的更衣室里從沒有什么亂七八糟的新聞傳出去過。這讓很多媒體都覺得很乏味。但是卻讓利物浦的球迷們很開心。
一個團結的更衣室就是戰斗力的保證。正因為有了這么一個更衣室環境，利物浦才可以連續十四個賽季拿到聯賽冠軍。
現在陳英雄召開這個會議是因為歐冠淘汰賽馬上就要來了，他覺得有必要統一一下球隊的認識和目標，免得打起來之后大家心不齊。有人想要往前走，有人打算原地踏步。
因此他將自己的目標說了出來。
在聽到他的目標之后，隊友們面面相覷。
利物浦已經六個賽季沒有拿到過歐冠冠軍了。
這和陳英雄身體素質的下滑有直接關系。
陳英雄不再是那個全能無敵的陳英雄了，打英超聯賽他還能應付自如，但是到了更激烈，水平更高的歐冠賽事中，他就有些力不從心了。
另外還和全隊缺乏進取心有關。在連續拿到了九個賽季的歐冠冠軍之后。再不會滿足的球員也已經滿足了。想當初利物浦連續獲得歐冠冠軍的時候，每個賽季的歐冠剛剛開始，媒體們就斷言這個賽季肯定還是利物浦獲得冠軍。當一件事情變成了理所當然的結果之后，再有動力的人也會逐漸失去動力。
之前就算有些缺乏動力，最起碼還有一個無敵的陳英雄在，陳英雄可以帶著他們沖擊冠軍，那他們就順便拿個冠軍。
但是當陳英雄再也無法帶領他們拿到歐冠冠軍之后，他們也有了松懈的借口——看陳英雄都不行了，我們更是不行……
于是，利物浦連續六個賽季無緣歐冠冠軍。
有兩個賽季他們止步于四強。有一個賽季止步于八強。還有一個賽季他們進入了決賽卻最終飲恨，另外兩個賽季他們甚至止步于十六強。
對于一支能夠連續九個賽季拿到歐冠冠軍的超級豪門，是無法容忍這樣成績的，雖然這種成績對于以前的利物浦來說，或許算得上是一個很好的成績了。
所以在上個賽季之前。利物浦開始分批清洗當時隊中的那批球員，但凡是沒有進取心。對冠軍缺乏饑餓感的球員，都被清洗掉了。留下來的則都是對球隊還有用處，自己也有冠軍渴望的球員們。
他們換掉了一大批功成名就失去了動力的球員，哪怕這些球員再怎么正在當打之年，再怎么經驗豐富，實力出眾，都不要。
這些人沒有了動力，也不過是一群拿著高薪混吃等死的廢物。
所以利物浦果斷痛下殺手，趁著這些人還能夠在轉會市場上賣得起價錢的時候，狠賺了一筆。
然后利用這筆錢重新購入新球員，或者從青年隊、預備隊中提拔，如今這支利物浦大部分都是年輕但是富有潛力的球員。唯一的問題是缺乏經驗，他們的經驗都來自于陳英雄，陳英雄就是他們的精神支柱和力量源泉。這或許就是上賽季他們在陳英雄被禁賽之后，表現不堪，最終丟掉聯賽冠軍的原因之一。
因為這支球隊太年輕了。
但年輕也有好處，那就是很容易被鼓舞起士氣，所以這個賽季陳英雄喊出一句“讓我們玩兒個大的”就能夠讓全隊士氣如虹，跟著一起創造了一月份輝煌的戰績。
這支球隊里有超過百分之七十的人都是沒有獲得過歐冠冠軍的球員，他們對歐冠充滿了渴望，也有動力，差的就是經驗和能力了。
雖然利物浦壟斷了歐冠九年之久。但這依然是歐洲足壇最頂尖的榮譽。任何球隊和球員都渴望獲得歐冠冠軍。
這從前幾個賽季歐冠的競爭激烈程度就可見一斑。
在歐洲足壇結束了利物浦時代之后，正式進入了戰國時代的。數支有實力奪冠的球隊殺得你死我活的，就為了那個歐冠冠軍。
因此在利物浦這些從未奪過歐冠冠軍的球員們心目中，歐冠依然十分具有吸引力。有些球員當初轉會來到球隊的時候，甚至就是沖著歐冠冠軍來的，哪想到他們沒趕上一個好時候，利物浦的歐冠王朝已經謝幕。
現在還能夠繼續留在球隊內的那部分球員，甚至都覺得利物浦不可能再拿到歐冠冠軍了。
因為陳英雄老了，而球隊又太年輕，競爭力上比不過其他的球隊。也是正常的。
如果想要拿歐冠，他們就只有轉會離開。
可是在這支球隊效力多年，是人都有感情的。況且利物浦更衣室的氣氛是非常好的，有陳英雄這么一個隊長在。大家都像是一個大家庭一樣。
所以就算是拿不到歐冠冠軍，他們也不愿意離開球隊。
當然，這樣的人很少，在球隊中只有三四個。
就算是這三四個人，在聽到陳英雄的目標之后都被嚇住了。
他們沒想到已經四十歲的隊長，還有這樣的想法。
然后他們紛紛低下了頭，因為他們想到了自己，一個二個才二十歲，或者是三十歲出頭的人，竟然都失去了這樣的動力。他們連一個四十歲的老家伙都比不上……
他們因此而羞愧。
從這一點九可以看得出來利物浦內部和外面的區別了。
如果是外面那些人。媒體也好，球迷們也好，在聽到陳英雄說要奪得歐冠冠軍的時候，一定都是不可思議的表情，隨后第一反應就是陳英雄絕對不可能完成這個任務。
而利物浦球隊內部的人，則從來不會懷疑自己的隊長能不能實現，他們只會被陳英雄所體現出來的斗志映得自慚形穢。
作為和陳英雄接觸時間最長，最親密的戰友們，他們太清楚自己隊長的實力了。
禁賽九個月的他回來第一場比賽都能夠獨中五球，破的還是聯賽防守最好的切爾西的球門。那還有什么是他不可以做到的呢？
在陳英雄提出這個目標之后，球隊內沒有人反駁他，也沒有人提出意見。
在關系到球隊賽季目標的時候，大家都習慣于聽隊長的。因為他們都知道隊長和俱樂部主席、總經理，以及主教練。關系好的可以穿一條褲子，只要他說了。那么俱樂部從上到下就肯定會支持他。
俱樂部的大佬們都支持他，自己出來反對這不是找死嗎？
反正具體怎么實現這個目標有主教練，以及隊長負責，他們完全不用操心，只需要照做便是。
陳英雄自然也不希望自己球隊的內部有那種反對的聲音。
他不是來和大家商量“這個賽季我們再拿個歐冠冠軍？”的，他是直接來告訴大家結果的。
他們只需要按照自己所希望得那么做就行了。
陳英雄對大家的反應非常滿意。
然后他開始告訴大家要做到這一步需要怎么辦——他當然不可能從戰術和戰略的角度來告訴自己的球員們，這個他也不專業。這工作自有教練來做。
他所要做的就是給球隊鼓舞士氣，以身作則，讓每一個人都不敢偷奸耍滑。
歐冠冠軍或許很難，但是陳英雄有必勝的信念，他就得把自己這信念傳遞到每一個人的心里去，讓他們和自己一樣。只有這樣，才能夠讓這支球隊真的具備奪取歐冠冠軍的可能。
一支球隊，不管實力如何，有一樣東西是最重要，也是必須具備的，那就是士氣、信念。
在陳英雄看來，連續六個賽季拿不到歐冠冠軍，利物浦這支球隊曾經融入血液中的歐冠基因正在消退，他要幫助大家把這個基因找回來。
把對歐冠的那種渴望找回來。
只有那樣，奪取歐冠才不是一句空話口號，而是實際的目標。