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布衣官道-第三百四十章 組織部的處子秀
更新時間:2010-07-19  作者: 寂寞讀南華   本書關鍵詞: 都市 | 官場沉浮 | 權謀 | 重生 | 斗智 | 布衣官道 | 寂寞讀南華 | 寂寞讀南華 | 布衣官道 
正文如下:
京城呆了個多星期。期間又亞了一次黃新權。黃新知叮木成功后決定去嶺南療養,張青云和趙佳瑤兩人去送行。

此時黃新權看上去除了精神有些萎靡外,整個,人已經行動如常,和張青云談了很久。張青云發現黃書記大病后人似乎羅嗦了很多,一個問題一個小問題的摳,連組織部考察干部的考察材料的細節都說。

最后臨走時,他要黃姚拿過一份中央最新的《黨政領導干部選拔任用工作條例》。

這個東西張青云早就看過了,不過長者賜,他還是準備從黃姚手中恭敬的接過文件。

“等一下!”黃新權道,從黃姚手中拿過東西,眼睛盯著張青云

“你看過?。

張青云點點頭,黃新權瞇著眼睛,有些飄忽的看著他,道:“你真看清楚了?全理解了?”

張青云不敢做聲,這話誰敢做聲?黃新權朝黃姚擺擺手。道:“拿只筆來”。

黃姚很快找到一只大頭筆,黃新權手有些抖,抽出筆時一不小心筆蓋都掉在了地上。他將《條例》放在膝蓋上,頭埋得很低,顫顫巍巍在封面上寫了四個字:“公平、公正!”

張青云心中一動,公平、公開、公正是組織部條例要求的,一般大家都當口號存黃新權寫的這四個字卻更有深意,這是勉勵自己的四個字。

一時張青云很是感動,恭恭敬敬的從黃新權手中接過文件,道:“書記,我記下了”。

黃新權淡淡一笑,有些古怪又有些欣慰,道:“六字改四字,用心斟酌吧!”

張青云臉色變了變,公平、公正、公開,黃新權少了“公開”二字,這味道可就大了。確實值得自己去品味和體會。

送走黃新權。張青云沒在京城再多逗留,自己的公示期過了(前面出現失誤,公示是七天,從免職到重新任命一共是差不多一個月)。沒出什么亂子。該回去等正式任命了。

總結這次去京城,張青云認為做了三件有意義的事情。首先見到了黃新權,黃新權心臟并沒有想象的嚴重,借助高科醫療設備,至少可以保證十幾年無虞。這讓張青云舒了一口氣。

第二,成功說服了黃老將軍繼續去嶺南療養。這讓趙家由上到下大跌眼鏡的同時。心情恐怕也是極度復雜的。反正臨走時趙南下派秘書送了一幅字“白頭俯老永結連理這算是為自己和趙佳瑤的婚事開了綠燈。

第三當然是和趙佳瑤的婚事敲定,按照老將軍低調樸素的原則,張青云和趙佳瑤兩人共識,就在雍平宴請一下親戚朋友。然后借助假期旅游結婚去嶺南陪老爺子。

這三件事都是很有意義的,讓張青云一下覺的自己的成熟起來了。馬上就是三十而立,邁入了一個男人事業的黃金期,接下來便是幾十年漫長的奮斗和作為。現在這今年齡段也算是整個人生的轉折點。

正式任命很快下來了,在張青云調任省委組織部副部長的同時,組織部另一名副部長萃言正式升任組織部常務副部長。

張青云上午去劉進然辦公室,劉進然專門召開副處以上干部參加的部務會向大家介紹張青云。

在會上。張青云免不了要做一番體現領導水平的講話,臉上寫滿了組織性、紀律性、政萊、法規,張青云也沒想過在這方面玩出什么新意,中規中距就行了。

組織部五位副部長,由于兩位是兼任的,所以實際上負責的就三位。分管組織處、政策法規處的蕭日生副部長和分管辦公室、干部二處、公務員管理處(就是三處和青干處合署辦公)的常務副部長卑言,在加張青云。

卓言個子不高,是個大胖子。笑起來嘿,嘿;嘿聲音宏亮,顯得中氣十足。整天臉上掛著笑,看上去很粗擴,實際上處處透露著精

會議開始前,張青云第一次和他握手,他便道:“張部長以前當過一把手的人。對組織工作肯定很熟悉的。部里一直缺一個副部長,你來算是雪中送炭了。”說完他將另一只手也搭了過來,很熱情。

張青云卻聽出了另外的味道,萃言的意思換句話說就是自己組織工作是外行,以前沒干過。隱隱還有他以前輩和領導自居的味道。

放在以前張青云心里肯定會不舒服,不過經歷多了,也學會了換位思考!每到一個新崗位,肯定剛開始都會受排斥的,很正常的事情了,他也不是很在意。

而蕭日生副部長,很容易讓人聯想到謝明君,都是一副糟老頭一”。穿著更樸素,老在外面說他是報社的老編輯。人家準舊。

他話不多,人也好似很消極,張口閉口就是現在是年輕人的天下了。年輕兩個字說得特別多。讓張青云有些尷尬,也漸漸領會到了老家伙在說自己。

散會以后,張青云又被劉部長叫到辦公室聊了一個多小時。他是省委常委,要辦的大事多。至于考察、選拔干部這些細活,也就是所謂日常工作,有萃言,他是不太會插手的。畢竟組織部的主要作用是給常委提拔干部提供參謀的。

組織部左忙活,右忙活。說穿了就是整幾千字的考察材料。權利說大,很大,一個普通的副處考察專員下去別人都必然當太上皇般的伺候,畢竟考察員手上握了一直春秋筆,真要較真,人家完全實事求是。

哪有干部沒有缺點的?又不是圣人下凡,筆尖稍微動一下,優點可以說成缺點。當然,同理,可以將有些缺點也說出優點來。這里面出入大了。為官的豈能不在意這個?所以組織部一般很威風。

可是另一方面,組織部要說沒權利,也就真沒權利。因為很多干部的考察、提拔,事先書記、部長都是打過招呼的。即使沒打招呼,很多領導在提拔干部的時候究竟看沒看過考察材料,只有天知道。

看了,領導原則性強。沒看。領導不拘一格。反過來還可以說組織部考察員也不是圣人,下去找考察對象周邊的幾個人聊聊,談談話。究竟有多少是真話?即使聽到的是真話,筆下也可能有變化,總之內面玄機深得很。

這些東西張青云心中當然清楚,但是這些話從劉部長口中說出來,他還是臉色大變。劉進然說得透,說得真,說得讓人有些手足無

良久,張青云才道:“部長。放心吧!團結工作我會做好的。我初來乍到,開始主要還是以學習為妾,邊工作邊學,邊實踐別學。盡快的融入到組織部這個,大家庭中去才是首要!”

劉進然眼睛一瞇,仔細的審視這面前的這今年輕人。老實說他第一次見到張青云的時候驚得下巴都掉下來了,黃書記向常委會和組織部力薦的組織部副部長和著是個乳臭未干的小青年?

不過仔細看了張青云的簡歷和干部處關于他的考察材料,又通過談話,感覺還不是一無是處。后又仔細了解了一下張青云的背景。

才發現這小伙子經歷很不一般,幾乎可以用傳奇來形容。

升官的速度令人咋舌。的罪人的能力也令人咋舌。膽子更是大得離譜,京城趙家的閨女說拐就拐了。回到江南還沒想過要夾尾巴做人,在桑樟任縣委書記期間,高調的很,請電視臺記者,拉投資,大肆宣傳老革命區復興,著實干了很多吸引人眼球的事兒。

有這些擔心,劉進然這才有了今天的這次“開誠布公”張青云的這個回答他基本滿意。不管這小子說得是真話還是假話,總之至少說明這家伙不是個愣頭青,悟性和看問題的深度很有老官場的范兒。自己點一下,他就能明白自己的意思。

被劉進然盯得有些不自然。張青云也隱穩揣摩出了他的一些心思笑笑道:

“部長,我倒覺得組織部工作還是挺重要的,一個干部要考察徹底是不容易的。我們做組織工作的。還是要多琢磨方式、方法,力爭成為領導決策的好參謀!”

劉進然一笑,張青云這話說得有些天真,但確實體現了年輕豐部的朝氣。這種朝氣可不是初生牛犢不怕虎的朝氣,歷經了風雨還有如此朝氣,說明其心智堅定、很有主見。并沒有因為領導故意的“開誠布公”而受影響,這是一個成熟、優秀干部所必備的素質!

當然,一個干部是否優秀。并不能通過一次談話就能斷言。做事不行,但是會夸夸其談的人很多。張青云究竟行不行,得拉出去溜溜才能看出來。一念及此,劉進然沒有繼續說什么,決定先放張青云自己去琢磨吧!讓他放手干。然后再看是否需要上籠子什么的后招。

即使干錯了也不要緊。組織部畢竟還是老人多,是不會讓其偏離方向太遠的, ( 明智屋中文 wWw.MinGzw.Net 沒有彈窗,更新及時 )

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