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超級公務員-第六百三十八章:宴無好宴
更新時間:2012-04-21  作者: 水滸   本書關鍵詞: 都市 | 官場沉浮 | 水滸 | 超級公務員 
正文如下:
韓秦給富士康找到……自殺門…,原因之后,魏東建要求重新接手富士康項目,大家都看的很清楚,這就是明顯要與韓秦搶桃子!

不少人都給韓秦出主意,柳城常務副市長馬上就要確定人選,在這個最關鍵的時期,一定要想法壓住魏東建,絕對不能輕易把富士康讓給他。!一旦魏東建接過來富士康,把這個項目重新搞起來,獲得巨大的經濟效益,對韓秦是一個極大的威脅。

對于朋友的建議,韓秦雖然面上不動聲色,內心里卻不以為然。

在富士康風波面前,魏東建一籌莫展,自己卻是手到擒來解決問題,誰的手段更高明,已經見了分曉。韓秦非常自信,自己的政績在那里放著,省委記絕對不會視而不見。

柳城官場上看似風平浪靜,其實大家都在注視著韓秦,猜測著韓秦會怎么選擇。不少人預測,韓秦是省委記親自點將處理富士康事件,現在又順利解決問題,韓秦正好乘勝追擊擴大戰果,把富士康在自己手上復工,成為奇功一件,一舉完勝魏東建。

在這個關鍵時刻,韓秦絕對不會輕易把富士康項目交出去!退一步說,韓秦剛剛解決了富士康的問題,省委記也不好開口,讓韓秦把這個項目交出去啊!

也有不少人認為,省委記讓韓秦從魏東建手上接過來富士康,就已經完全肯定了韓秦的工作能力現在韓秦不負眾望,順利完成任務,更是讓省委記信任有加,無論韓秦是否交出富士康項目,都不會影響到韓秦榮升常務副市長在大家側目以待,議論紛紛的時候,省委記終于出面了!

馬國強親自給韓秦打了…個電話,聊了幾句地鐵建設情況,馬國強把話題引導了富士康項目上面。馬國強心平氣和地給韓秦解釋魏東建現在依然是常委副市長,原本就分管經濟工作,富士康更是魏東建一手引進的項目,也做了不少工作。

魏東建現在要求重新接手富士康項目,省委沒有理由反對,希望韓秦能夠以大局為重,配合市委省委的工作把富士康項目讓魏東建來接管。

韓秦早就有心理準備沒有讓馬國強為難,非常爽快地表示,富士康本來就是魏東建負責的項目,自己臨時接管富士康,本身就是給魏東建幫忙。只要魏東建身體自己可以隨時交出富士康項目。

馬國強在給韓秦打電話之前,也聽到了外面的議論,已經設想了幾種結局。馬國強也非常理解,柳城常務副市長還沒有確定人選魏東建作為韓秦的主要競爭對手,韓秦借著這個機會,不把富士康項目交出來,也不算過分!

韓秦接手富士康項日,是馬國強親自點將。如果韓秦硬是不交馬國強很真的不好辦。重重預想之下,馬國強只是沒有預想到,這個談話竟然如此順利。見韓秦如此顧全大局,馬國強非常滿意,意味深長地說了一句,柳城的工作太多了你總不能一個人都干完吧,助手是不能少的!

省委記雖然說得很委婉,韓秦還是聽出了馬國強的言外之意!

魏東建原以為韓秦找到了富士康員工的自殺原因,只要讓工人們返廠富士康馬上就可以復工,迅速創造輝煌。等魏東建重新接手富士康之后,才愕然發現,事情絕對不是想象的這么簡單,一個天大的難題在等著他。

找到“自殺門”原因之后,柳城市政府高調召開了一個記者招待會,魏東建代表柳城市政府,鄭重對外宣布,富士康將要正式復工,再造輝煌。

富士康的生產線在那里放著,手上的訂單更是應接不暇,只要工人們回來,復工非常簡單。然而,非常簡單的問題,卻變成了最復雜的難題。

柳城富士康的員工,大多都是東海本省的農民工,其中慶州、坦洲兩市就占了百分之八十以上。選定了復工吉日之后,富士康管理層在東海電視臺、慶州電視臺、坦洲電視臺發布公告,通知員工按時到廠復工。

為了提高農民工返廠的積極性,富士康許諾,凡是按照規定日期返廠的,每人額外給予二百元補貼。老工人帶來一名新工人,給予伍佰元的獎勵。

公告在電視臺連續播放了一個星期,眼看著富士康預定復工的日期在即,前來報道的員工卻寥寥無幾。富士康剛開始投產的時候,招收了十萬名工人,而現在返廠的不足千人。

看到這個情況,魏東建急的頭都大了!不要說僅僅返廠一千名工人,就是再擴大十倍,回來一萬名,與富士康需要的工人相差太懸殊,照樣無法復工。

魏東建馬上安排人員,深入工人之間做調查,尋找農民工不愿意返廠的原因。根據這些工人反映,農民工們不相信富士康的說法,認為他們在敷衍工人,什么找到了污染源,并且已經處理完畢,不過是掩人耳目。

農民工之間互相傳言,富士康并沒有找到“自殺門”事件的真正原因,柳城富士康工業園仍然是一個兇險的地方,照樣會發生詭異的自殺事件政府的公信力本身就非常脆弱,官員們的新聞發布會更沒有什么信譽,完全抵擋不住傳言!一傳十十傳百,農民工都信以為真,誰也不愿拿著性命去冒險。

富士康復工在即,卻招不到工人,魏東建真的急了,親自帶著工作組,深入到慶州、坦洲農村,給農民工做工作。

魏東建信誓旦旦地表示,富士康已經解決了“自殺門”可以用自己的人格擔保。如果工人們不相信,只要工人們返廠,魏東建將要帶著工作組,常駐富士康工業園,與工人們生活在一起,保證給大家一個安全的工作環境。

慶州、坦洲兩市以農業為主,是東海主要的農民工輸出地,柳城富士康的員工,絕大部分都來自這連個地市。由于富士康的停產,工人們也在準備著到外面去打工。如果富士康再停工一段時間,這里的農民工基本上全出去了!

按照魏東建的想法,自己一個堂堂的副市長,只要深入農村去請農民工,他們肯定深受感動,呼朋喚友去富士康報道。魏東建對國人的心理頗有研究,大部分人并沒有什么主見,不過是人云亦云,只要慶州的農民工有人帶頭到富士康報到,大家在從眾心理影響下,都會跟著去報到。

然而,魏東建在兩地市游走了三天,嗓子都喊啞了,農民工們根本就沒有這位正廳級副市長的人格當盤菜,更不相信魏東建的許諾!

在百姓眼里,這些衣冠楚楚的官員們,哪有一個真正的為百姓著想,都是面上一套,背后一套。與大家同吃同住生活在一起,說的好聽!

這樣的事情,農民工見的多了,早已習以為常。央三令五申,

讓煤礦的領導實行帶班制,沒有礦領導帶班,他們可以拒絕下井!事實上是什么情況,當官的是怎么應付的,在礦上干過的農民工都清楚。

魏東建深入青州農村,照樣沒有帶回來工人。到富士康預定復工的時間,只有一千二百名工人前來報道,與十萬名用工量相去甚遠。沒有足夠的工人,自然無法開工。無奈之下,富士康只好宣布推遲復工時間。

為了確保富士康用工,蘇友偉使出了絕招。蘇友偉主持召開全市領導干部會議,采取層層承包,人人有份的方法,要求全部機關干部、事業單位工作人員,到農村找親戚認朋友,無論采取什么辦法,每人必須帶回兩名農民工!凡是在規定期間完不成任務的,一律停止工作,不準上班。

這個命令一下,柳坡市一時之間雞飛狗跳好在城市居民往上數三代都是農民,為了完成任務,柳城的機關干部開始大規模回鄉認祖歸宗,多年沒有走動的親戚,也開始帶走禮物上門拜訪,希望家里人能夠到富士康打工。

折騰了一個星期,五萬機關干部只聯系到三千農民工。這上千農民工到富士康報到之后,又有一千多人聽了傳說,不辭而別!

絕大部分機關干部都沒有完成任務。蘇友偉雖然要求的非常嚴厲,畢竟法不責眾,也沒有辦法實施懲罰。而且,這個承包方案又被網友曝光出去,弄得蘇友偉灰頭土臉,一場鬧劇亂亂哄哄地不了了之。

在東海本地招不到工人,魏東建依然不死心。在蘇友偉的大力下,魏東建率領龐大的代表團,到西南內陸省份去招工,希望能夠招來十萬名工人,以解燃眉之急。

到了西南之后,魏東建才知道什么叫真正的民工荒。珠三角、長三角那些經濟發達地區,在農民工主要輸出地區,都駐有專門的招工人員,在各個鄉鎮都設有中介,手里甚至拿著農民工的花名冊,只要發現有人返鄉,馬上過去聯絡。

電視上更是常年充斥著招工,個用工單位都在極力宣揚本地區條件如何優厚。東海省初來咋到,根本沒有任何任何競爭優勢。

在西南地區轉了一圈,魏東建基本上又是白忙活。連續一個月的奮戰,魏東建雖然使出了渾身的本事,卻依然于事無補。由于招不到工人,富士康復工的日期只能一拖再拖,越來越遙遙無期!

富士康與柳城簽訂投資合同的時候,柳城保證提供充足的用工,是非常重要的一條。富士康管理層非常清楚,他們這樣的超級項目,用工數量龐大,如果沒有地方政府的通力協助,單靠他們依靠市場方式,根本無法完成。

由于柳城富士康“自殺門”事件,造成工業園信譽極度降低,根本招不來工人。富士康的管理團隊也看的非常清楚,柳城市政府為了招工,也下足了氣力,卻收效甚微。

富士康高層經過緊急磋商,最后無奈做出決定。如果柳城市政府在一個月內,不能提供充足的勞動力,柳城富士康項目將正式關閉,現有生產線將并入周邊其他科技園。

在給柳城市政府的通告中,富士康非常鄭重地提出,柳城富士康項目之所以到這個結局,責任全在柳城市政府。

首先,柳城市政府提供的工業園環境不合格,存在輻射污染源,造成員工連續自殺。”自殺門帶來的惡劣影響,致使富士康無法招到足夠的工人,而柳城市政府又無法按照合同規定,保證富士康的用工,造成富士康無法復工。

基于上述原因,富士康項目在柳城的失敗,柳城市政府應該負全部責任。富士康決定再給柳城市政府一個月的時間如果柳城方面在一個月之內仍然無法保證用工,富士康將不得不從柳城撤出。

柳城富士康的第一期投資,高達一百二十億人民幣,基建項目占到百分之七十。對于生產線,富士康可以拆遷帶走,而固定資產這一塊,富士康無能為力。

富士康向柳城市政府提出,項目的失敗是柳城市政府無法履行合同造成的,富士康的損失,自然要有柳城市政府來承擔。僅僅基建投資,柳城市政府需要賠償九十億人民幣。如果雙方協商不成,富士康將走法律途徑!

富士康的這個通告雖然是秘密文件,僅限于柳城高層才能看到。

體制內的保密程度實在不敢恭維,消息很快就在社會上散布開來。

為了引進富士康項目,柳城各個方面使出了吃奶的勁,甚至連東海省委省政府也是全力配合,好不容易才讓富士康花落柳城。現在一個稅收沒有撈到富士康就宣布項目失敗,柳城反而要賠付富士康九十個億的損失!

一石激起千層浪!一時之間,富士康項目再次成了柳城坊間的一個熱門話題。

弄到這個結局魏東建異常的懊惱!早知道招工這么難,自己絕對不會急著出來工作讓韓秦來收拾這個爛攤子好了!又急又惱之下,魏東建再也不住,心臟病再次復發,不得不住進了醫院!

魏東建撂了挑子,柳城市政府卻面臨著一個巨大的問題,如果在一個月內不能提供做夠的勞動力,讓富士康復工,將面臨著九十個億巨額賠償!

蘇友偉緊急召開市委常垂擴大會議,商討如何度過這個難關,解決富士康問題。常委會上,盡管蘇友偉急的冒火,常委們卻一個個如老僧入定一般,沒有一個人發言。

常委會就這么幾個人,大家也算知根知底。魏東建的工作能力也是有目共睹,連他都一籌莫展,又愁又急住進了醫院,哪一個敢出頭逞能。

大家雖然沒有人發言,卻都偷偷注視韓秦!富士康剛發生“自殺門”的時候,魏東建同樣束手無策,是韓秦幫助他找到了問題所在!現在魏東建又住進了醫院,面對這樣的硬仗,也只有韓秦有資格來擔任主攻。

不過,大家都清楚自己的身份,沒有人敢推薦韓秦出面接這個爛攤子。韓秦上次剛剛找到問題,魏東建就急不可待地出來搶桃子,現在魏東建玩不轉了,如果再把爛攤子交給韓秦,這不是欺負人嗎!

別人不發言,韓秦也非常淡定,坐在哪里喝著大茶,聽蘇友偉氣急敗壞地講話。富士康是魏東建負責的項目,兩人目前是一樣的常委副市長,號稱雙常務,各負其責,魏東建的資格更老,韓秦自然沒有多少壓力。

市委常委會的第二天,韓秦接到了鄭同心的電話。鄭同心在電話里非常鄭重地表示,今天晚上,要請韓秦吃飯。

鄭同心升任省長已經兩個多月,兩人關系亦師亦友,同在一個城市里工作,經常在一起聚一聚。不過,鄭同心升任省長以來,主動邀請韓秦吃飯,還是第一次。韓秦也有一種預感,宴無好宴。

果不其然,韓秦與鄭同心見面之后,兩人山南海北地聊了幾句,鄭同心開始進入了正題。鄭同心端起酒杯,與韓秦一起干了一個,微微一笑,說道:“小韓,實話對你說吧,這次請你吃飯,我是受馬記之托,準備給你壓擔子!

上一次,你剛剛找到富士康的問題,魏東建就急于搶桃子。你也知道,體制內的事情很復雜,魏東建在高層也有些人脈關系,他們出來給魏東建講清,馬記也不好駁了這些人的面子,只能從你手里把富士康項目再收回去。

小韓,富士康的情況已經非常嚴峻,處于生死一線。昨天上午,馬記專門給我進行了溝通,希望你能夠重新接過富士康項目、、、

當然,馬記也感覺上次有點不厚道,這次也不好意思再找你談話,就把這個任務交給了我!我們兩個之間不用兜圈子,你就給個明白話,愿不愿接這個爛攤子?”聽鄭同心這么一說,韓秦一咧嘴,果然是宴無好宴,老領導有備而來,還是因為富士康的的事情。

韓秦考慮了一下,非常為難地說道:“省長,你也知道,富士康現在最大的困難,就是招不到工人。市委什么招數都使用了,仍然沒有什么成效。我又不會撤豆成兵,到哪里去弄十萬農民工?”

鄭同心一看韓秦不愿意借這個挑子,神秘地一笑,說道“小韓,你是敬酒不吃吃罰酒啊!”!。!

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