雖然那些汽車企業都采用了鏈環發動機，推出了新款系列的車型，但是因為市場的熱度越來越高，市場需求量越來越大，他們卻還沒有獲得鏈環發動機的構造標準生產許可授權，自然是著急上火。

尤其是他們眼看著天正集團大舉進軍歐美中端車市場，銷售成績十分火爆，大賺特賺，那些汽車企業自然是眼紅的不行，急得恨不得立即拿刀架徐老板脖子上告訴他說，他們不想跟未來集團打官司，你要再這樣搞下去，我們聯合起來抵制你的發動機以及配件出口。

但是，這段日子，他們連徐老板的影子在哪都不知道，自然是各種想法也胎死腹中，每天巴巴地盼望著徐老板趕緊出現，說聲你是大爺，我服你了還不行，你趕緊給我授權吧，多少錢我都給。

對于這種事情，未來集團的員工們看在眼里，心中一股自豪感油然而生，以前不論他們在哪里上班，他們總是有求于人家國外的先進技術，而且許多東西都需要進口，現如今，未來集團的員工們看到那些國外企業們紛紛有求于他們，那種感覺自然是難以表達的，正所謂風水輪流轉，今年到我家。

盧仲平是位老工業人了，他曾在多個機械制造與工業加工企業擔任過高級管理職務，擁有豐富的經驗，只是他半輩子打拼，一直不得志，也沒有遇到伯樂賞識他的才華。幾乎是被雪藏了幾十年，讓他的斗志幾乎被磨滅。

前個月，盧仲平從蘇省來到了中海。他是收到一家工業企業的招聘邀請函，準備到這個企業考察一下的。

但是當他來到中海以后，發現那個企業并沒有他想象的那樣能夠發揮他實力，而且他依然還是走不進那個企業的高層圈子。所以有點失望，就只是想著對方給的待遇福利好的話，那么他也就在這里干上了幾年，等供孩子大學畢業以后。也就回鄉養老去了。

只是當他與對方的一位高級總裁談話時，那位年輕總裁對他的態度就好像是在看一位民工，只是將他當一個打工仔，讓他心中覺得沒得被尊重，不管能力如何，起碼他算是對方的一位長輩，從這方面讓他對這企業徹底的失望。

在推辭掉了這個企業的邀請之后。盧仲平本打算回蘇省，但他就在準備買票的時候，卻接到了一個電話，對方說是華中獵頭中心的。說有家未來集團企業在中海投資辦廠，缺一名經驗豐富的廠長，正好獵頭中心有他的獵頭登記資料，所以提供給了未來集團，對方表示很有興趣，想約他當面談一談。

盧仲平聽到未來集團幾個字，當時心中有就股異樣，因為他是個老工業人了。那段時間他經常在報紙新聞上看到這個未來集團的事情，對于這樣一個十分年輕的企業。他還是很好奇的，于是盧仲平便前去赴約。

當時接待他的是一位年輕人。是這個集團總公司的副總經理，談吐不俗，對他似乎也做過很詳細的了解，并對他曾經的一些業績也表示了肯定與高度的評價，當時就讓盧仲平心中升起一股異樣，有種被禮遇，得到重視的感覺，他打拼了小半輩子，經濟上比較寬裕，但不就是為了得到一份尊重，有一個可以讓自己發揮的空間，人總要活口氣么？

與這位洪經理談了兩個小時，他也談及了自己的一些想法與企業管理上的一些經驗，倒沒想到這位洪經理是個很直爽的人，當場就表示很有誠意聘請他擔任中海這邊發動機廠廠長一職。

當時盧仲平心中其實已經意動了，但他矜持了下，不過在對方跟他談及了福利待遇以后，候仲平當場就答應了下來。

這并不是因為對方開的工資與福利待遇比其它的要高，而是比其它企業要低許多，洪元進貫徹了這個未來集團的企業管理的理念，就是人才與企業共同成長，凡進入這個企業的人才，都是從零開始，他的價值都在不斷的進步與提升的過程中得到體現，因而他的工資與福利方面，有一套很靈活的機制。

洪元進為他講述了這個企業的兩位總裁，都是經驗很豐富的高級管理人才，到別的企業的話，起碼五百萬以上，但他們到這個企業以后，起初他們的年薪也不過200萬，但是他們卻甘心愿意留在這個企業，與企業共同發展。

所以這一年多以來，這兩位總裁的價值得到了體現之后，他們的年薪與待遇自然也在成倍增長，正是這種靈活的機制，所以這個企業的員工的工作熱情都十分高昂，每個人都在積極地展現著自己的才華，發揮著自己的作用，為企業創造價值，他們的價值得到體現，他們的勞力收入與精神上，也都得到了一種升華，因而更容易提高企業的凝聚力。

隨后洪元進又跟談了談他對這個企業的那位年輕的最高領導人的認識，他認為這個年輕人有股朝氣，很陽光，有股大氣寬和風范，選用人才也是不拘一格，每個人他都能夠提供給其良好的發揮平臺，雖然年輕，卻是位很值得尊重的領導。

盧仲平正是聽到了這些以后，就怦然心動了，他是個有才華的人，一直想找個平臺發揮自己展示自己的才華，如果這個企業真的如此有朝氣活力，能夠讓他發揮價值，那也值得他為其貢獻后半生的經歷。

所以盧仲平當場答應了下來以后，就跟著這位洪經理參觀了那即將建成的發動機廠，也非常意外地見到了中海分公司的總經理陳林道。

對于陳林道之個人，盧仲平印象極為深刻，因為他們曾經在幾個項目上有過很好的合作，可以配合的十分默契，也是個很有才華的人，只是陳林道當時所在的企業有些糟糕，家族成員太復雜，在高管上也會經常受到排擠，再因為他家人緣故，所以一直被羈絆在那個企業無法得到發揮。

只是他沒有料到，這個未來集團竟然連陳林道這樣的人都招攬了進來，與之一番交談之后，他才知道，陳林道與洪元進也曾是有過多次合作的好朋友，彼此私交很不錯，再加上這次洪元進來到中海，托了一位長輩的關系，才讓陳林道脫身泥潭，加盟了未來集團。

正是見到了陳林道之后，盧仲平對于留在這個企業的信心就更加充足，渾身充滿了干勁，已冷多年的熱血，也終于沸騰了起來，他相信陳林道能夠跟他再度取得很好的合作，同屬一個企業，有可能會配合的更加默契。

而在接下來的兩個月中，待到發動機廠落成，寧州那邊的實驗基地相關人員前來親自調試組裝了相關生產線，盧仲平也并沒有被排除在外，也全程參與了發動機生產線的改裝工作。

這次的生產線的改裝調試工作，讓他心中更是震驚于這個企業隱藏的技術實力，也心中更加有了一種歸屬感，因為他接觸到了這些深層次的東西，也更利于他發揮長處，他覺得他終于找到了人生的舞臺。

在這段時間，中海分公司在陳林道的組織之下，也已經順利地運轉了起來，因為目前國際市場上對鏈環發動機的認可與高度評價，需求量逐步提升，訂單也是絡繹不絕，讓鏈環發動機的生產任務很是繁重，盧仲平在這段時間里，也是身心愉悅地投入到了總公司派發的生產任務，讓他充滿了干勁，幾乎每天都是在生產線上渡過的。

在這個期間，陳道林也會經常到工廠來，二人交流一下，共同進步，似乎都充滿了活力，只是他們的心中，一直就十分的期待與好奇，很想見一見創立這個企業，短短兩年時間內就讓這個企業壯大無數倍的那位年輕的董事長。

現在外界的許多傳聞，都讓這位年輕的董事長帶了一身的神秘色彩，甚至還帶上了傳奇色彩，只是這段時間，這位神秘的董事長一直沒有露面，沒有人知道他去了哪里，許多業界的人都極想見一見這位年輕人，甚至那些外國企業的代表們，也每天不停地在未來集團的各個企業轉悠，似乎都在等待著見到這個年輕人。

但是這位年輕的董事長，似乎就像是消失了一樣，已經連續好幾個月了，他都沒有出現在人們的視線之中。

不過就在今天早上，盧仲平早起以后，準備到工廠上班，他突然接到了陳林道的電話，讓他意外的是，陳林道告訴他，那位一直不曾露面的董事長到了中海，要見他們二人。

盧仲平當時聽到這個消息，倒是愣了好一會兒，想不到這位年輕的董事長才露面，就要見他和陳林道，這讓他們有一種被重視的感覺，于是他和陳林道約好，二人就趕到了董事長所在的君悅酒店。

只不過當他們來到6666房間，第一眼到到了這位年輕的董事長之后，二人還是不由一陣詫異…… ( 明智屋中文 wWw.MinGzw.Net 沒有彈窗,更新及時 )