就這樣，徐玉忐忑的下了班，走出店門，趕緊快步走了好幾米，走遠些，徐玉才真正放心起來。

徐玉深深輸了口氣，其實還準備關機，但怕徐夢隨時電話的。

對了，徐夢呢。

徐玉有些不知道方向地回頭看著，幾米外的江北城百貨超市的大門。徐玉有點不知道方向了。

徐玉嘴里自言自語道：“好不容易今天賣了199元的褲子，也沒有要盤點的，估計是嚇唬自己吧，唉，反正別扯事就好，多事之秋，小心為好喔，只是徐夢呢，跑哪去了？”

徐玉去以往的商場一樓自然沒能瞧見徐夢，一樓已經歇業了。

商場是一起的，上門面沒有營業了，下面的百貨自然也是關門的狀態。

而徐夢的自然電話也是未接聽或者電話打不通的狀態。

就這樣前后折騰了近一小時，徐玉沒辦法就趕緊回家的，路上也注意看著，有沒有徐夢的身影。

徐玉也發信息解釋了一二，以及問她在哪里？

“是不是今天自己沒辦法回家一趟的中途電話，自己回答不令徐夢滿意，這才又不想理自己，還是徐夢又發生什么事？”

但愿前者還好點，徐玉暗道。

就這樣徐玉不知不覺回家了。

咦，回家看到徐夢的身影了，在副臥躺著休息在。

“是不是病了啊，怎么現在睡覺？”徐玉喃喃著。

“不知道，也沒聽她說啊，這么大的人，不舒服會說，又不是三兩歲小孩不會說話，悶著疼啊！那（小孩）也會哭啊！”趙曉慧自己在那納悶在。

“你呢，怎么沒一起回？你看看現在幾點？”徐添明沒好氣著指著電視機上方懸掛再墻上的鐘擺。

徐玉一看已經十一點多了。

“我看夢夢人不知道哪去了，聯系不上，又去找了半天的！然……”

“你自己做什么自己清楚，一個個不知道干什么？問又說不出個明堂，我看不是病了就是在哪沾的怪病，女人不愛惜自己，別指望誰心疼！”徐添明瞟眼副臥方向若有所指叨著。

估計徐添明覺得徐夢是得病或者沾染別的病痛，自然他說的是見不得光是病。

徐添明是話，倒是趙曉慧叨了兩句，就兩句“夢兒好吖，重點，就我家這個重點，別人都進不去，可聽話，厲害，還是個……”

“哼，別總是‘重點，重點’的，估計就是你總這樣說弄得吖都驕傲，gui搞去了，大意放松了啊，那么多人，偏偏別人都好好的，就你自己啊，把身子破了，真是丟死人了，以后也是費喜（廢物還沾沾自喜）玩意！”徐添明說完，歪倒著身子在藤椅上翻身側著，隨意亂調著臺。

徐添明的眼神自然趙曉慧也不敢說話。

沒會，徐添明叨著：“還不快去洗……把電視關她，輕手輕腳，衣服明天洗或讓你媽洗，別晚上咚咚響，吵死人的！”

“衣服只能今天洗啊，天熱，不洗都有味，明天早班，我老早都要去上班，今天得洗出來，明天曬干然后……”

“那就給你媽洗……gui洗它啊，不說，就這……”徐添明說完就丟遙控在一邊，意思嚷徐玉拿遙控放好，關電視的。

徐玉沒辦法“喔”著沒說話了。

然后徐玉盡快的洗涑著，也依舊快轉鐘才睡覺。

自然自己也沒時間搞徐夢的心事了。

雖然知道徐夢生氣，背著身子，不看徐玉，但徐玉只能淡淡說著：“明天我還早起，先睡了啊！”

自然沒有回音，徐玉歇下了。

徐玉心事很多，人也很累，疲乏的，只是身體不適，翻幾個身子，不知不覺就進入夢鄉了。

第二天，也就是2008

.5.26早班。

徐玉醒來時，卻只有媽開電視的聲音，沒有徐添明的聲音。

“爸呢？”徐玉起來小聲問著，徐夢還在睡覺，可能假睡，不知，反正側身在的。

“別提了，一大早說可能有活就跑了，這……”

徐玉暗示趙曉慧聲音小點，指著一邊副臥方向點徐夢，意思徐夢睡覺，小聲點。

徐玉悄悄關了一點房門的，輕輕帶上些許房門，這樣聲音傳播音量小點的。

“可能是有吧，畢竟那設計（房屋圖稿）的事，不確定的！要是專門搞這，拿個吧像樣的證，每天坐辦公室有活就去，沒活玩多好！”

“我是說……”

“噓噓”徐玉又用食指吹在嘴邊提醒。

趙曉慧手胳膊肘桶捅了捅徐玉道：“吖，他不聽啊，昨天還這那說我茶葉多了少了，不得我了liao……”

“茶葉？……我現在沒時間，我去快點洗涑的，回來聽你講！”徐玉便快速去弄自己的洗涑了。

只是趙曉慧仍時不時呱唧自己的工作別丟了，要耐煩什么的，這工作還可以，真不喜歡去前面不遠的酒店上班啥的。

徐玉沒時間回話，快速搞了出門。

徐玉臨出門，看徐夢還在睡覺，讓趙曉慧小聲點，別吵著徐夢休息。

然后徐玉便出門了。

第一次，好久的第一次自己一個人出門，沒有身后的“尾巴（指徐夢）”

算算日子，5.17被徐添明拽回來現在才快10天，唉自己的錢包，還有身體損耗，工作，以及她的事情一堆接著一堆。

“只是這工作怕是不長久了！”徐玉嘆口氣，很無奈著走著步伐，有點頹廢與傷感！

沒人知道其實這個工作雖比之前《“食”刻來》酒店的時間短，之前兩年，現在一年，但是這種自己也曾經有過歡笑，打拼，每次努力點地方，揮灑的汗水，徐玉還記得。

只是換了這新店長李如花，推行的那個銷政策，團隊業績是提高不少，也沒有以前均提的那種兩班pk的樂趣，以及彼此員工間的那種氛圍。

之前陳店長和氣些，也對他們友好些，或者說沒有那么現實與殘酷，即使落后的員工，也是善意提醒，經常教大家方法什么的，員工嘻嘻哈哈的，工作也干得又勁。

那時丟衣服，哪怕經過了一個年底都沒有丟三件以上的衣服。

只是之后調店了，也就變樣了，至于為什么陳店長會調店？

上班都按部就班的挺好，為什么調整，調店，把陳店長換走呢？

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