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趙醫生,救命啊!-第三百一十三章 集體辭職擺攤打螺絲吧
更新時間:2023-12-27  作者: 最愛吃炸土豆   本書關鍵詞: 都市 | 都市頻道 | 都市生活 | 最愛吃炸土豆 | 明智屋小說 | 趙醫生 | 救命啊! | 最愛吃炸土豆 | 趙醫生 | 救命啊! 
正文如下:
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接下來,趙勝和唐老師玩起了打針治病的游戲,一直到十一點,唐老師才沉沉睡去。

次日。

趙勝早早的起來,給唐老師準備了早餐,然后開車來到醫院。

開完晨會,李衛東將趙勝和林海舟叫到了他的辦公室。

進到李衛東的辦公室,趙勝和林海舟坐到了沙發上,看李衛東有些嚴肅的神情,趙勝知道,肯定是又有情況了。

一般的話,李衛東是不會特意讓他和林海舟一起開小會的,畢竟大家都很忙,基本上沒有那個時間浪費在開會上。

果然,李衛東一坐下,看了看趙勝和林海舟,就開口說道:“科里現在醫保支付基金嚴重超標,昨天院里開會,說了這個問題,各科室都要想辦法開源節流,不然的話,從下個月開始,所有醫護人員的績效和獎金都要暫時停發了。”

“情況這么嚴重了?”

聽到李衛東這么說,趙勝一臉的詫異,在醫院,醫生護士的收入,基本工資沒多少,主要靠的就是績效獎金。

績效獎金的收入,占了起碼百分之五六十,真要是停發了績效獎金,就算只是一兩個月,那也是有點難受的。

到時候,可真的就是喝西北風了。

“開源節流?說起來容易。。”

林海舟微微搖頭說道。

“主任,院里有說那個老李的問題怎么解決了么?”

頓了頓,林海舟又問道。

他說的老李,是一個退休的老人,已經在ICU住了整整四年,是的,你沒有看錯,是整整住了四年。

在每天花費都要好幾千的ICU,足足住了四年。

到現在,積累起來的醫療費用,甚至已經好幾百萬,這些醫療費用老李和他的子女不用出一分錢,醫保全額報銷。

最關鍵的是,真要是這個老人病情嚴重,需要住ICU也就算了,實際的情況是,這老人得的是多系統萎縮。

多系統萎縮(MultipleSystemAtrophy,簡稱MSA)是一種罕見的、進行性的神經系統退行性疾病。它會影響多個神經系統,包括自主神經系統、運動系統和神經系統等多個系統,導致一系列復雜的臨床癥狀。

簡單點說,這個老人,全身上下除了眼珠子能動,其他地方都已經動不了。

雖然全身上下都已經萎縮的很嚴重,但從臨床護理上來說,根本沒有必要住在ICU,這樣的情況住在一般內科病房都可以了,甚至說家里條件好一點請一個好的護工,那也是能夠照料的。

之所以非要住在ICU,那是因為老人一住進ICU,照顧老人什么的,就由ICU來負責,完全不用家屬操心,而且家屬還不用出一分錢。

一個月退休工資兩萬,人住在ICU不需要子女照顧,誰要是老人的子女,怕是半夜都會笑醒。

“我沒記錯的話,老李的醫療費已經好幾百萬了吧。”

趙勝想了想說道。

平常患者,住ICU的話,花個十多萬,住個十多天,這已經是普通家庭無法承受的重負了。

有很多的患者,家屬因為無法負擔ICU的高額醫療費用,而不得不選擇將病情依然危重的患者轉出ICU到普通病房。

很多情況下,其實轉出ICU,說難聽一點,就是等死了。

“以前家屬還時不時的來看看人,現在家屬都不來了。”

林海舟十分無奈的說道。

說難聽點,作為前ICU的副主任,就算是他自己生病了,也不可能在ICU住四年,別說四年,就是四個月那也是承受不起的。

“我記得院里各科室都有這樣的吧,住了好幾年的這種,要是這些情況能得到解決,也不至于醫保基金不夠用,扣我們的績效獎金了。”

頓了頓,林海舟又吐槽說道。

聽到林海舟這么一說,李衛東也是面露無奈之色。

在醫院,老GB簡直是神一樣的存在。

獨立的系統,獨立的財政,完全不受限制,想用什么用什么,甚至有一些檢驗檢查項目后面都特地標注了老GB專用。隨便搞!隨便用!有木有!

報銷比例百分之一百有木有!

醫療費用上不封頂啊有木有!

特需病房都可以報銷有木有!

再說醫保,醫保政策讓醫生背負了太多業務和輿論壓力。

醫保對百姓說:我已經把最貴的藥品耗材都納入醫保,從幾元到幾萬,醫生隨便選,你只需付少部分錢,'其他我替你買單。

醫保一轉身對醫院說:每年給伱醫保指標,每個患者只能花四千元,一個月每個醫生可以治療兩個醫保患者,超過了我拒付啊!

醫院對醫生說:省著點用,指標用過頭扣你獎金!

病人對醫生說:您給我用最好的!

醫生說:?!

很簡單的幾段話,中國醫生的辛酸顯露無疑,說白了,醫生真的就是成了背鍋俠。老百姓以為自己交了醫保,由政府替自己買單,醫生不應該這個檢查不給做,這個藥物不給開;醫保卻又跟醫院下過政策,凡是醫保總額、個人平均住院費用、藥占比超標都要處罰;醫院呢,只能轉嫁給醫生咯。

這是為什么呢?原來,醫保目前對醫院醫保實行總額預付制度,就是醫保部門每年給醫院一定數額的醫保使用額度,超過這個額度的費用,就需要醫院自己負擔。醫院通常采用的方式是將這個額度按比例劃撥給各個科室,各科室超過自己的金額后,多余的報銷費用就由科室自己承擔。而科室又針對每個醫生制訂考核指標,例如一個月只能有多少醫保額度,超過后要么扣獎金要么罰款。

這種方式的初衷是讓醫生有足夠動力控制醫療費用、合理使用醫療資源,也確實在一定程度上減輕了醫保資金壓力和患者就醫負擔。但這種簡單粗暴的方式,會讓醫生束手束腳,生怕醫保會超額,甚至拒收醫保病人。而醫保結算,則是實行墊付制度,就是病人住院產生的應由醫保承擔的費用,首先由醫院墊付,然后向醫保管理部門申報結款。這樣一旦相關部門結算不及時,醫院就會面臨很大資金壓力。

也就是說,醫生除了日常的醫療活動之外,還要每天花心思計算醫保費用。治療一些危重病人的話其實基本等同于醫生和可是在賠錢。

(本章完)

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