第564章摘星星的人(三十一)第564章摘星星的人(三十一)←→:
陳碩讓人事部把今天所有面試者的資料拿過來。
二十多份,還有幾份是來面試的藝人,上面都帶照片。
沈繁星看著上面的照片,先篩選了一下:“這幾個看著就有福氣,這幾個可以留下啊。”
“這個不行,這個一看就心胸狹窄,愛生是非,這個不能要。”
陳碩站旁邊看著,小聲提醒:“沈總,這個名校畢業,曾經在港市最大的娛樂公司工作過,有很豐富的經驗。”
沈繁星扯了扯唇角;“那更不能要,他把簡歷做的這么好看,來了后心高氣傲。其實沒什么能力,要不然怎么會從那么大的娛樂公司出來?”
陳碩不吱聲,他發現了,沈繁星招聘,根本不看簡歷,上面的字她一個都沒看。
她給照片相面,留下她比較順眼的。
心里有些微涼,商總把公司交給這樣不靠譜的老板,能行嗎?
小助理也湊過去,和沈繁星一起看上面的照片,她發現,并不是好看的人,在沈繁星眼里就是有福氣的。
有些相貌普普通通,看著很舒服,有些好奇:“姐,你咋沒給我看看面相呢?”
沈繁星笑著捏了捏小助理肉乎乎的臉蛋:“還用看?你留在我身邊你這么久,我這么信任你,說明是福澤深厚,以后有福氣的很。”
小助理嘿嘿傻笑起來:“姐,你剛才那么嚴肅,就是因為要看新人面試資料啊?”
沈繁星哦了一聲,把她挑出來的簡歷拿出來,遞給陳碩:“這幾個要了,剩下的都不行。”
陳碩看了下,只有三四個是人事面試通過的,剩下兩個是最不被看好的沒工作經驗的。
遲疑了一下:“沈總,公司現在問題很多,如果招沒有工作經驗的,上手能力慢,恐怕……”
沈繁星擺擺手:“陳碩,你剛畢業的時候,就有工作經驗嗎?你是不是也是從實習生一點點到今天的位置?能力固然重要,但更重要的是人品。”
“既然公司都是一個需要成長的公司,為什么不能給人一個成長的機會?”
陳碩愣了下,點頭笑著:“沈總,說的是,我這就去通知這幾個人下周入職。”
小助理等陳碩離開后,哇哇了好幾聲:“沈總,你好有氣勢啊,剛才你說的幾句話,實在太棒了。”
沈繁星壓了壓手:“低調,冷靜。”
心里卻琢磨著,她坐在這里后,就感覺不對勁,有一種運氣流失的心慌感。
明顯不是這些面試的人,破壞了公司的風水。
來的客戶也好調查,就是送水,安裝工,不好找。
沈繁星站起來,背著手在辦公室轉了幾圈。
又出去在每個部門轉了一圈,公司兩層樓,員工上百人。
沈繁星的記憶力有多可怕,她只是昨天在公司轉了一圈,今天就能精準的認識每個人。
凡是和她打招呼的,她都能喊出人家的名字。
小助理還認不全呢,驚訝的看著沈繁星:“姐,你也太厲害了,怎么都記得?”
沈繁星嘿嘿笑:“因為姐姐有個好腦子,還很記仇!”
下班時,陳碩就收到沈繁星遞給他裁員的名單。
陳碩也發現這個公司,很多混日子的,也想著要精簡一下人員,開除一些靠人際關系進來混日子的。
他從人事調過來的名單,還有他跟各部門了解過的個人業務能力,準備裁員的也是名單上這些人。
讓他驚訝的是,他用了兩天時間去理解這些,已經是很高效的。
畢竟在業內,他也算是出了名的金牌特助,功率效率高,業務能力強。
而沈繁星就用了一個下午的時間,轉了一圈出來,就把需要裁員的名單定了下來。
這個工作效率……
讓他是又服氣,又忐忑,真怕沈繁星是靠個人喜好,這次蒙對了,下次呢?
沈繁星確實憑著自己的感覺開除人,她也不求每個人能對公司帶來多大的財運,能安心工作的就行,那些看一眼,就知道是得隴望蜀,心不在蔫的,她肯定不要。
還頭頭是道的給小助理分析:“我是允許摸魚,不過,心思不正可不行,畢竟,就那么點工資,公司難道還指望她拼命?”
小助理嗯嗯點頭:“姐,你說都對。”
她覺得沈繁星得出這個結論,是因為她也是擅長摸魚的。
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