第711章公司大換血

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第二天，南碩夜回到公司馬上召集高層開了一個緊急會議。

當然開這個會議的人全都是他的心腹，那些有待考察的，有異心的人全都沒有來。

“人事那邊統計的怎么樣？”

南碩夜目光炯炯，盯著人事部經理。他交代的任務，人事經理早就已經整理出來了。

“按照您的計劃，現在公司里面可以暫時才裁員一部分人，而這些人力資源所省下來的資金大約一年省兩百五十萬左右。”

公司高層，中層，還有一些底下作威作福耀武揚威的小蝦兵蟹將，一次過全部給換了便能夠省出這么多錢。

南碩夜倒是沒想到，自己公司里面養著的這些白眼狼竟然在喝著公司的血。

“行，就按照之前的方案去做，把我羅列出來的那些名單的人都清出去。”

南碩夜大筆一揮，直接在文件上簽名。

他做事雷厲風行，說一不二，也讓跟著他的心腹看到了他的魄力，從而對公司更加抱有希望。

“那……”

“還有什么問題嗎？”

南碩夜看人事經理欲言又止，嚴肅問道。

“按照規定公司無故此對這些員工應該要補償一定比例的工資，這可是一筆大支出，特別是那些公司高層，中層，支付他們的資金恐怕是一筆巨款。”

人事部經理擔心的就是這個問題，雖然說把這些人都炒魷魚可以省下不少錢，但是一開始賠償的金額遠遠是這個的幾倍。

所以一般公司也不會做這種壯士斷腕的做法，畢竟砍去了這些人之后，公司也就元氣大傷。

“沒有誰的屁股是干凈的，仔細查一下那些高層中層，恐怕在公司上也做了不少手腳，把那些毛病揪出來，他們失去的話就主動滾蛋，要是不聽話那就直接起訴，讓他賠償我們公司的損失。”

“至于那些小嘍啰隨便找個由頭把他們炒掉就是了，干這些事情你們人士應該遠遠比我更加熟練才對。”

南碩夜殺伐果斷，眼睛都不眨一下便給出了方案，因為他實在是深諳職場上面的貓膩。

會議桌邊上的人全都記了下來，一臉嚴肅，也暗自佩服南碩夜的做法。

這明明是早就已經深思熟慮之后制定的方案。

跟著這樣的領導者，不愁沒有前途。

“還有，在裁員之后，各個部門的主管可以留意一下自己部門內可以用的人才，讓他們替補到原來空缺的位置。像財務部主管，采購部主管這樣直接被我清出去的，由我親自提拔人上來。”

財務部的主管和采購部的主管早就已經心懷異心，南碩夜怎么可能會讓他們倆在這兩個重要部門里面瞎折騰。

這無疑是掌握著整個公司的命脈，采購和財務都和金錢牽涉到，他們一旦勾結在一起，把公司的資金轉移了，那便岌岌可危。

挖空了的公司剩個殼，一點威脅能力都沒有，南碩夜又怎么會讓這種事情發生。

南碩夜的會議整整開了一個早上，公司里面人心惶惶，早就已經知道了會有重大的決策落實。

會議結束之后，各個部門的負責人回到自己的工作崗位上開始整理著各個員工的資料。

慢慢的一個一個人收到了被辭退的通知書，就在那么一個瞬間便喪失了繼續工作下去的機會。

簡直防不勝防。

那開除的理由五花八門，有的是消極怠工，有的是無故遲到，有的甚至還涉及了前兩年工作案子里面的一些小錯誤。

那些主管的辦事能力簡直不是蓋的，活動起來那雷厲風行的感覺完全效仿了南碩夜的風格。

既然上面交代了自己去干，那自己就得干得漂亮，能夠被上司賞識是每一個人都想要得到的。

南碩夜這樣做，穩定了那些留下來的高層，又讓他們打壓了那些在公司里搞小動作的人。

公司里面人人自危，生怕奧運會降臨到自己頭上。

才短短一天的時間，整個公司的人足足被裁減了1/5。

公司被從頭到腳放了一個遍，直接進行了一個大的整頓，同時把剛剛進來的幾家即將爛尾的公司重新整合了一番。

派了一些有能力有才干的人過去擔任重要職位重新出發。

雖然說這次的公司整頓改革對一部分來說是毀滅性的災難，但是對于一些一直被彈壓的人來說，也是一次機遇。

一些中高層仗著自己職務之力，把自己的親屬都招進來了，有些壓根就沒有半分墨水，但是卻坐在重要位置吃干飯。

有什么事情就甩鍋甩給下屬去做，這樣長久以來整個部門都死氣沉沉的，怨聲載道，自然也沒有多少人愿意積極的是拼命干活。

偌大的辦公室里，南碩夜坐在那里翹著二郎腿，手指正在不停的旋轉著一桿筆。

看著電腦上不停跳出來的文件，還有公司高層對于指令的反饋，滿意的揚起了一絲若有若無的笑容。

磕磕……

“進來。”

“您看一下，這是最后整理出來的名單。”

秘書拿著一份最新資料，遞到南碩夜的面前。

“嗯……公司的這些枝葉已經剪得相當好看了。”

南碩夜感嘆了一句，他的公司，怎么可能輕而易舉地被搞壞了？

一切盡在掌握之中，之前一直不發難，只不過是暫時忍著而已。

“吩咐下去，這些人的檔案全部輸進電腦里面交給人事部，這些人下次如果再想在總公司或者其他公司就職的話，全部拒絕。”

“好的，我剛才已經給人事部那邊發去一份了，還有一份打印出來的名單張貼在公司的公告欄，希望他們引以為戒，不要再做那種糊涂事。”

“做的很好。”

一次不忠百次不用，只要他們是在這里被清退出去的，那就斷斷不可能再進來。

這是南碩夜一貫的做事風格。

每年招商引資，還有各高校出來的人才數不勝數，人才市場上面壓根就不差這么一點人，完全可以用這些錢來請一些更加靠譜的重新培養起來。

那幫人一開始以為他們人數多，公司不敢輕易拿他們怎么樣，但是他們想錯了。

南碩夜眼睛里面容不得半點沙子。

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